Tidak ada cara mudah untuk mengelilinginya. Berhenti dari pekerjaan Anda adalah yang paling canggung dan benar-benar bencana. Dan meskipun Anda mungkin memiliki fantasi menarik Steven Slater à la JetBlue, saya tidak akan merekomendasikannya - tidak peduli seberapa besar Anda mencintai atau membenci pertunjukan terakhir Anda.
Jadi, bagaimana tepatnya seseorang berhenti dengan anggun? Dengan sendirinya, fakta bahwa Anda telah menemukan padang rumput yang lebih hijau - apakah itu dengan pekerjaan baru atau mengambil cuti - adalah pernyataan tentang bagaimana perasaan Anda tentang pekerjaan Anda saat ini: Itu tidak cukup baik, dan Anda bergerak di.
Tetapi itu tidak berarti bahwa itu adalah pesan yang harus Anda kirimkan kepada kolega Anda yang akan segera menjadi mantan. Bahkan, demi hubungan profesional Anda (belum lagi reputasi) bergerak maju, Anda selalu ingin berpisah dengan baik.
Saya telah menyerahkan beberapa pengunduran diri dalam waktu saya, bervariasi dari senang sampai ragu-ragu, dan inilah cara saya melakukannya.
1. Tetap Benar-Benar Positif Positif
Tidak ada yang menyukai Nelly negatif - selamanya. Jadi, jika Anda merencanakan eksodus, mencemarkan kotoran pada majikan Anda tidak pernah merupakan ide yang baik. Saya tidak mengatakan Anda perlu menutup-nutupi apa pun, tetapi jika Anda memiliki perasaan yang kurang jelas tentang pekerjaan Anda, simpan itu untuk diri Anda sendiri.
Segera setelah Anda memutuskan untuk menarik pelatuknya, buat poin untuk menjaga agar negativitas menjadi minimum di kantor. Tersenyum. Beri tahu orang-orang bahwa mereka melakukan pekerjaan dengan baik. Katakan hal-hal baik tentang perusahaan Anda dan tim Anda.
Jika Anda berada di jalan keluar, itu membantu semua orang jika mereka merasa itu adalah keputusan yang sulit bagi Anda dan Anda merasa Anda meninggalkan organisasi yang baik. Bahkan jika itu tidak sepenuhnya benar, kolega Anda masih harus bangun dan pergi bekerja setelah Anda pergi, jadi tidak ada alasan untuk membuat mereka merasa buruk tentang apa yang mereka hadapi jika Anda pindah ke tempat yang lebih hijau padang rumput.
2. Jadwalkan Tatap Muka - atau Beberapa
Ketika Anda berhenti, perasaan akan terluka. Saya tahu - ini adalah bisnis dan perasaan tidak seharusnya menjadi bagian dari persamaan - tetapi ketika menyangkut orang-orang yang telah bekerja dengan Anda (atau mengelola) selama bertahun-tahun, itu benar.
Tidak semua orang akan bersemangat tentang Anda bergerak seperti Anda, tetapi Anda dapat melunakkan pukulan dengan menyampaikan berita secara langsung. Mencari tahu kolega Anda pergi dalam rapat tim tidak persis menginspirasi kesetiaan, jadi selamatkan diri Anda dari drama dan bagikan kacang-kacangan kepada orang-orang yang paling berarti, sebelum beritanya dipublikasikan.
Mulailah dengan atasan Anda (inilah cara melakukannya), kemudian katakan padanya bahwa Anda akan berbagi berita secara pribadi dengan kolega Anda juga. Ini bukan langkah yang bisa dianggap enteng - pilih orang-orang Anda dengan hati-hati. Kepemilikan dan masa jabatan tidak selalu merupakan faktor yang paling penting, tetapi pertimbangkan siapa yang paling dekat dengan Anda dan terhubung dengan Anda selama ini. Pada dasarnya, cari tahu pendapat siapa yang sangat Anda hargai, dan pastikan mereka mendengar tentang eksodus Anda terlebih dahulu.
Beri tahu kolega Anda bahwa Anda memiliki keputusan sulit untuk dibuat, seberapa besar Anda senang bekerja dengan mereka, dan betapa hubungan profesional Anda sangat berarti bagi Anda. Berterimakasihlah atas semua yang telah mereka lakukan untuk membawa Anda ke posisi untuk mengambil langkah selanjutnya dalam karier Anda, dan beri tahu mereka bahwa Anda ingin tetap berhubungan setelah Anda pergi. Lakukan ini dengan tulus untuk semua orang di daftar Anda (dan kemudian, Anda tahu, benar-benar tetap berhubungan), dan Anda akan memastikan bahwa Anda memiliki pendukung yang kuat lama setelah Anda pindah.
3. Dapatkan S ** t Anda Bersama
Ini adalah undian untuk poin # 1, jadi perhatikan. Jika Anda ingin meninggalkan hubungan baik, maka pergi dengan rumah Anda secara berurutan. Saya tidak bisa memberi tahu Anda berapa kali rekan kerja saya pergi, melakukan segalanya dengan benar - sampai kita semua harus mengambil di mana mereka pergi dan menemukan labirin dokumen yang berbelit-belit dan longgar.
Jangan lakukan ini - saya ulangi, jangan lakukan ini, selamanya. Jika Anda akan pergi dan Anda tidak ingin masuk daftar hitam seumur hidup, pastikan Anda sudah mengantre sebelum Anda berjalan keluar dari pintu itu. Tidak ada yang merusak reputasi seperti meninggalkan kekacauan untuk dibersihkan orang lain. Tidak masalah berapa banyak manual yang telah Anda buat atau berapa banyak orang yang telah Anda latih, jika Anda belum mengikat semua jalan keluar sebelum Anda keluar dari pintu itu, saya jamin seseorang akan mengutuk Anda sebelum Anda memiliki kesempatan untuk meminta referensi (yang, omong-omong, Anda perlu satu hari).
Jika perlu lembur dan bekerja di akhir pekan, lakukanlah. Gali melalui surel Anda, dengarkan semua voicemail yang Anda abaikan, dan larilah kertas-kertas misterius yang mengambang di meja Anda. Jalankan skenario "ditabrak bus" untuk menentukan apa yang tidak dapat dipecahkan oleh rekan Anda dengan mudah jika Anda tiba-tiba tertabrak bus, dan perbaiki itu, sebelum.
Yang paling penting, simpan panduan terperinci untuk hal-hal yang tidak biasa, termasuk informasi kontak untuk orang-orang yang pernah membantu di masa lalu. Tempatkan diri Anda pada posisi rekan kerja yang akan mengisi untuk Anda: Ingat tugas yang paling membuat Anda stres, lalu pastikan Anda memberi mereka alat untuk menangani tugas-tugas itu dengan mudah. Meskipun mereka mungkin tidak segera menghargai ketelitian Anda, saya jamin mereka akan lebih mengutuk Anda setelah Anda pergi, dan itu berarti satu jembatan lagi utuh.
Setelah Anda ditangani, Anda siap untuk langkah # 4.
4. Pergi lebih awal
Selamat tinggal yang panjang. Meskipun ini adalah salah satu novel favorit saya, tidak terlalu bagus ketika Anda keluar dari pekerjaan. Sementara sebagian besar dari kita mungkin memimpikan seluruh kantor membersihkan kerfuffle yang fantastis pada saat keberangkatan kita, kenyataannya tidak ada yang membutuhkan remix diperpanjang dari Anda berhenti.
Setelah Anda memutuskan kapan hari terakhir Anda tiba, rencanakan untuk menyerahkan lencana akses Anda beberapa jam sebelum berhenti. Hari terakhir Anda akan terasa canggung, apa pun yang Anda lakukan, jadi selamatkan semua orang dari rasa sakit dan penderitaan dan gunakan kesempatan ini untuk memotong sedikit lebih awal. Buat putaran di kantor untuk mengucapkan selamat tinggal, mengetahui semua orang sangat penting bagi Anda sudah tahu di mana menemukan Anda - dan di mana Anda akan berada di awal jam bahagia - dan hanya itu yang perlu Anda lakukan.
Jangan menyeret keluar Anda lebih lama dari yang dibutuhkan, dan semua orang akan berterima kasih untuk itu. Belum lagi ini mungkin yang pertama dan terakhir kali Anda pulang kerja lebih awal.
Hanya ada satu peringatan untuk menghindari selamat tinggal yang lama: Pastikan semua orang tahu ini bukan selamat tinggal. Beri tahu orang-orang ke mana Anda pergi dan bagaimana mereka dapat menghubungi Anda. Jika tidak tepat untuk mengirim email ke seluruh perusahaan untuk membagikan informasi ini - kadang-kadang sebenarnya tidak - maka pastikan setidaknya satu orang memiliki informasi tersebut, maka saat Anda sedang berpisah, beri tahu semua orang bahwa Bob memiliki kontak Anda informasi, dan bahwa Anda ingin mengambil kopi atau minuman setelah bekerja setelah Anda puas. Jaga agar tetap ringan dan sosial, lalu menuju ke pintu.
Apakah itu untuk pekerjaan impian Anda atau hanya hal terbaik berikutnya untuk Anda, jangan lupa koneksi yang Anda buat sejauh ini sama pentingnya dengan pertunjukan yang akan Anda lakukan. Pertahankan hal-hal yang positif dan sopan, dan Anda akan memastikan semua orang mengingat Anda sebagai pria atau wanita standup.
