Seorang teman saya menelepon suatu hari, panik karena perubahan sedang berlangsung di kantornya dan dia akan diberhentikan. "Aku benar-benar tidak tahu apa yang akan kulakukan, " katanya. "Aku akan sangat, sangat kacau."
Saya mulai berbicara dengannya melalui beberapa langkah tindakan yang memungkinkan, yang membuat saya berpikir tentang waktu saya bekerja di PR dan acara. Salah satu tugas departemen kami adalah menciptakan dan memelihara “rencana darurat:” Pada dasarnya, jika pernah ada krisis - kebakaran atau gempa bumi (selamat datang ke LA), ketakutan kesehatan, bahkan perubahan menit terakhir dalam suatu acara tempat atau pembicara - kami memiliki segala yang ada untuk diluncurkan ke dalam tindakan dengan cara yang terorganisir dan ramping. Kami memperbaruinya setiap tiga bulan, dan meskipun kami selalu berpikir melakukan itu menyakitkan, itu adalah penyelamat mutlak ketika kami membutuhkannya.
Persiapan yang sama, saya pikir, sangat berharga untuk karier Anda. Krisis, seperti dilepaskan atau membuat perusahaan Anda bangkrut, bukanlah sesuatu yang ingin Anda pikirkan, tetapi jika itu terjadi, tidakkah Anda lebih suka memiliki rencana tindakan siap-pergi daripada berlarian seperti orang gila yang mencoba membuat orang lain mempekerjakan Anda?
Itulah yang saya pikir. Jadi, ikuti petunjuk dari buku pedoman PR lama saya, dan mulailah membuat Rencana Darurat Karir Anda sendiri. Inilah yang akan Anda butuhkan.
Resume yang Diperbarui dan Profil LinkedIn
Saya tahu - memperbarui resume Anda tidak menyenangkan ketika Anda mencari pekerjaan, jadi ketika Anda sedang tidak, mudah untuk menyingkirkannya. Tetapi ada banyak alasan bagus untuk selalu memperbaruinya, tidak sedikit dari itu adalah bahwa itu akan siap untuk pergi jika yang terburuk terjadi. (Berikut adalah beberapa lagi.)
Cara terbaik untuk melakukan ini adalah menyisihkan setengah jam setiap kuartal untuk memperbarui prestasi dan keterampilan Anda. Jika Anda mendapatkan umpan balik klien yang hebat, menyelesaikan proyek yang luar biasa, atau mencapai tujuan besar, simpanlah itu di “folder brag” di kotak masuk atau desktop Anda, dan Anda akan memiliki tempat yang mudah untuk beralih ketika Anda perlu melakukan pembaruan .
Daftar Perusahaan Impian yang Sedang Berlangsung
Ketika datang untuk mencari pekerjaan, kami selalu merekomendasikan kualitas (mengasah beberapa perusahaan yang Anda tahu akan membuat Anda bahagia) versus kuantitas (mengirimkan resume Anda ke setiap pembukaan yang terkait dengan apa yang Anda lakukan). Jadi, ide yang baik untuk mulai menyusun daftar perusahaan impian Anda jauh sebelum Anda perlu. Buat spreadsheet dengan perusahaan favorit Anda, situs web mereka, kontak apa pun yang Anda miliki di sana, dan - peringatan hemat waktu - tautan ke halaman pekerjaan mereka. Atau, untuk langkah yang lebih mudah, mulailah memilih beberapa perusahaan besar Anda di The Muse.
Email Siap-Kirim
Salah satu teknik pencarian kerja yang paling efektif di planet ini adalah mendaftar jaringan Anda dalam pencarian Anda, memberi tahu mereka apa yang Anda cari dan membuatnya mudah bagi mereka untuk meneruskan resume dan peluang Anda. Terutama jika Anda telah dilepaskan dari pekerjaan, teman-teman dan kontak Anda pasti akan keluar dari jalan mereka untuk membantu Anda - Anda hanya perlu memberi tahu mereka apa yang Anda butuhkan.
Jadi, siapkan beberapa jenis email yang siap diluncurkan kepada siapa saja yang bersedia membantu jika terjadi keadaan darurat. Untuk beberapa ide tentang cara melakukan hal ini, lihat "Bagaimana Beberapa Teman dan Spreadsheet Sederhana Membantu Saya Mendapat Pekerjaan Impian Saya" dan "'Bantu Saya Mencari Pekerjaan' Email untuk Dikirim ke Jaringan Anda."
Pada dasarnya, Anda ingin menyiapkan templat kasar, jadi jika saatnya tiba, Anda dapat memperbarui salinannya dan mengeklik “kirim.” Tentu saja, agar strategi ini efektif, Anda juga harus memiliki:
Jaringan yang Dikelola Secara Teratur
Anda tidak bisa berhenti begitu saja dan meminta kontak Anda untuk membantu Anda (well, Anda bisa, tetapi Anda mungkin tidak akan mendapatkan hasil yang bagus). Jadi, jika Anda belum melakukannya, jadikan prioritas untuk mengikuti jaringan Anda. Pastikan Anda terhubung dengan semua orang yang Anda kenal secara profesional di LinkedIn, atau simpan grup kontak atau spreadsheet terpisah dengan kontak teratas Anda.
Dan tetap berhubungan! Buat titik untuk menjangkau kontak Anda secara berkala, bahkan jika itu adalah hal-hal kecil, seperti me-retweet pekerjaan mereka, memuji mereka pada artikel bagus atau promosi terbaru, atau mengundang mereka untuk minum kopi atau minuman sekarang dan kemudian. (Berikut adalah beberapa ide lagi.) Minimal, buatlah daftar 10-15 orang yang bisa sangat membantu dalam pencarian kerja potensial Anda, dan prioritaskan menjaga hubungan dengan mereka.
Paket Keluar Dari Cubicle
Saya telah melihat orang-orang "direstrukturisasi dari posisi" - dengan instruksi untuk mengosongkan tempat pada hari yang sama. Tidak persis ideal jika Anda memiliki file, dokumen, sampel pekerjaan, dan foto yang tersimpan selama dua tahun di komputer kantor Anda.
Jadi, pastikan, secara triwulanan, kumpulkan apa saja yang Anda inginkan (dan diizinkan oleh kebijakan ketenagakerjaan Anda) untuk disimpan - sampel pekerjaan, kontak penting yang disimpan di telepon kantor Anda, proses atau dokumen yang Anda buat - dan buat cadangannya di komputer pribadi.
Rencana B
Pernah berpikir tentang berkonsultasi, lepas, atau menjual barang antik yang diperbaharui di Etsy? Anda mungkin tidak punya waktu untuk itu sekarang, tetapi ada baiknya menyusun rencana apa yang akan terlihat seperti - layanan atau produk yang Anda tawarkan, harga kasar, bagaimana Anda akan memasarkan diri Anda kepada calon klien. Terutama jika Anda berada di level yang lebih tinggi atau peran yang sangat terspesialisasi, ini bisa menjadi alternatif yang bagus saat Anda mencari hal penuh waktu berikutnya yang besar. Atau tidak - Anda mungkin menemukan bahwa kewirausahaan adalah jalan untuk Anda! Pada catatan itu, mungkin langkah paling penting adalah mengetahui:
Karir Anda Tidak Dapat Dinegosiasikan
Tanyakan siapa saja yang diberhentikan: Sangat mudah panik dan tergoda untuk mengambil pekerjaan pertama yang datang. Dan tanyakan siapa pun yang melakukan itu: Paling-paling, Anda tidak akan menyukainya, dan paling buruk, Anda akan mencari pekerjaan lagi dalam enam bulan.
Jadi, ada baiknya melalui proses mengidentifikasi karier Anda yang tidak dapat dinegosiasikan - apa yang benar-benar harus Anda miliki dalam pekerjaan - sehingga Anda tidak tergoda untuk terjun ke sesuatu yang tidak benar. Inilah cara melakukannya.
Tidak ada yang ingin merencanakan yang terburuk (percayalah, membuat dan memelihara pohon telepon yang komprehensif untuk semua orang di organisasi itu bukan bagian favorit saya dari pekerjaan). Tetapi itu benar-benar terjadi, dan cara terbaik Anda untuk mencegahnya membuat Anda kecewa adalah dengan memiliki rencana tindakan. Habiskan sekitar satu jam setiap seperempat untuk mendapatkan bebek Anda berturut-turut, dan Anda akan merasa siap tidak peduli pukulan apa pun yang Anda lakukan.
