Tertarik pada bidang komunikasi? Apakah Anda suka menulis atau Anda luar biasa dalam menyatukan orang-orang untuk inisiatif pemasaran akar rumput, ada lusinan jalur dan opsi menarik - ini masalah menemukan tempat yang paling cocok untuk Anda (dan, tentu saja, mendapatkan kesempatan).
Jadi, kami duduk dengan seorang pakar komunikasi perusahaan, seorang profesional PR, seorang manajer urusan publik, dan seorang guru pemasaran untuk mendapatkan gambaran lengkap tentang apa yang diperlukan untuk dipekerjakan di dunia komunikasi. Baca terus, setelah Anda terinspirasi, pergilah ke The Muse dan lihat beberapa posisi terbuka!
Perusahaan: Kemitraan di Drugfree.orgMengapa Anda memilih bidang ini?
Saya tahu saya ingin bekerja di bidang nirlaba segera setelah saya menyadari bahwa mungkin untuk menghabiskan 40 jam atau lebih per minggu dibayar untuk membantu orang lain. Bekerja untuk suatu tujuan sangat memuaskan bagi saya. Itu membuat setiap hari jauh lebih berharga ketika Anda tahu Anda bekerja demi kebaikan yang lebih besar - atau, setidaknya selalu terasa seperti itu bagi saya. Sebagai seorang penulis dan seseorang yang nyaman berbicara di depan umum (tampaknya jarang di antara mereka yang berasal dari generasi saya), bidang PR nyaman dan keterampilan yang terkait adalah yang selalu datang secara alami kepada saya.
Apa pekerjaan pertama Anda di bidang ini, dan bagaimana Anda mendaratkannya?
Setelah serangkaian pekerjaan pelayan dan administrasi setelah lulus (hei, pasar itu sulit!), Saya akhirnya mendapatkan pekerjaan yang bekerja di The National Kidney Foundation di departemen PR. Seorang teman yang sangat dekat bekerja di departemen SDM di organisasi, dan meneruskan resume saya. Tiga wawancara dan beberapa perjalanan ke Manhattan kemudian, saya mendapatkan pekerjaan PR pertama saya yang nirlaba.
Apa hal paling mengejutkan tentang bekerja di bidang Anda?
Hal yang paling mengejutkan tentang bekerja di bidang PR adalah betapa berbedanya bekerja di agensi dan bekerja di rumah. Saya memiliki kontak dan teman yang bekerja untuk agensi PR, dan sementara tanggung jawab inti mereka sama dengan saya (melempar media, menulis materi pers), gaya hidup mereka, jam kantor, dan bahkan kode berpakaian sangat berbeda.
Seringkali, jam keagenan sangat melelahkan dan banyak tekanan diterapkan oleh klien kepada para profesional yang bekerja di dalamnya. Anda dapat mengerjakan berbagai akun, dan beberapa orang menikmati iklim yang terus berubah. Namun, ketika Anda dipekerjakan sebagai profesional di perusahaan, Anda biasanya mengenal perusahaan Anda dengan sangat baik, karena Anda hanya bekerja untuk itu. Ini mungkin membosankan bagi sebagian orang, sementara kehidupan agensi mungkin terlalu sibuk untuk yang lain. Saya benar-benar menikmati bekerja di rumah di sebuah organisasi nirlaba, tetapi banyak profesional agensi yang telah saya hubungi dengan suka keramaian dan tekanan yang diberikan oleh perusahaan berskala besar.
Apa saran yang Anda miliki untuk seseorang yang membobol bidang Anda?
Saya tidak percaya Anda dapat benar-benar berhasil di bidang PR jika Anda bukan penulis yang baik. Penting untuk mengasah kemampuan menulis Anda terlebih dahulu, dan khawatir tentang hal-hal lain kedua. Penting juga untuk memutuskan apakah Anda ingin bekerja sebagai profesional PR di perusahaan atau organisasi, atau bekerja di agen untuk lebih dari satu klien.
Apa yang berbeda tentang proses wawancara di bidang Anda daripada di bidang lain?
Seringkali, Anda akan diminta untuk mengikuti tes tulis dalam sebuah wawancara. Sering kali, informasi ini tidak diberikan kepada saya sebelum wawancara, jadi penting untuk mempersiapkan semacam "kuis pop" penulisan. Jika SDM atau supervisor potensial Anda tidak meminta Anda untuk menulis tes dalam wawancara Anda, Anda mungkin tidak lolos; banyak yang akan meminta sampel tulisan sesudahnya.
Sumber pencarian kerja spesifik apa industri yang akan Anda rekomendasikan?
Jika Anda tertarik untuk bekerja di organisasi nirlaba - dalam PR atau bidang lain - saya merekomendasikan Idealist. Ini adalah basis data yang diperbarui fantastis yang menampilkan ribuan pekerjaan nirlaba di seluruh negeri.
Apa yang ingin Anda lakukan saat tumbuh dewasa dan di perguruan tinggi?
Saya ingin menjadi penulis naskah drama, dan terkadang tetap melakukannya, tetapi penulisan naskah drama bisa menjadi kesepian. Saya suka bertemu orang baru dan memulai percakapan dengan orang asing. Jadi, secara sosial, saya membutuhkan pekerjaan di mana saya bisa dibayar untuk berbicara dengan orang yang tidak saya kenal.
Tetapi saya juga menginginkan pekerjaan yang dapat berhubungan dengan gelar sarjana saya, magang sebelumnya, dan kegiatan ekstrakurikuler. Ketika berkonsentrasi dalam “Kekuatan Seksualitas dari Motown hingga Milenium, ” di Sekolah Studi Individual Individual NYU, saya menulis untuk bagian Time & Sex NY, bekerja untuk aktivis seks Nancy Schwartzman, dan sering menulis drama yang mempertanyakan budaya seks dan hubungan di abad ke-21.
Plus, saya terobsesi dengan kencan pertama dan selalu berharap saya bisa menemukan pekerjaan yang akan memperkenalkan saya kepada pria yang merangsang secara intelektual.
Apa pekerjaan pertama Anda di bidang ini, dan bagaimana Anda mendaratkannya?
Ibu saya mengirim saya sebuah artikel New York Times tentang DateMySchool dan berkata, “Melanie, ini terdengar menarik. Mungkin Anda harus mencoba ini untuk menemukan pria yang lurus dan mendapatkan pekerjaan. ”(Belajar seks di NYU berarti prospek untuk pekerjaan dan pacar heteroseksual sangat terbatas.)
Ngomong-ngomong, segera setelah bergabung dengan DateMySchool, saya mencetak tanggal dengan seorang mahasiswa Bisnis Universitas Columbia yang mengenal rekan pendiri secara pribadi. Bingo! Kami keluar, menggoda startup teknologi, dan menyusun strategi bagaimana saya bisa mendapatkan pekerjaan di DateMySchool.
Saya mengirim resume dan surat lamaran melalui email, dan malam berikutnya, menghadiri acara DateMySchool untuk berharap meyakinkan para pendiri untuk mempekerjakan saya.
Itu lebih menantang dari yang diharapkan - salah satu pendiri, Balazs, mengatakan kepada saya, "Kami tidak mempekerjakan." Saya berkata, "Benar-benar mengerti, jadi inilah cara saya dapat menambah nilai, " dan kemudian dia menjawab, “Serius, kami tidak mempekerjakan, kami tidak punya uang.” Saya mengatakan kepada orang itu, “Anda tidak perlu membayar saya! Saya hanya ingin pengalaman itu! ”Balazs menolak tenaga kerja gratis, tetapi akhirnya setuju untuk bertemu untuk wawancara.
Selebihnya adalah sejarah - meskipun, saya baru-baru ini menemukan bahwa DateMySchool pertama saya telah memberikan kabar baik juga.
Apa saran yang Anda miliki untuk seseorang yang membobol bidang Anda?
1. Masuk ke lapangan dengan perusahaan yang menerobos pasar. Startups ketat untuk uang tunai dan tidak selalu mampu menyewa beberapa juru bicara sosialita atau perusahaan PR mewah untuk meningkatkan kesadaran merek - tetapi, jika mereka berkomitmen untuk menghasilkan pengguna, maka mereka akan menegosiasikan kesepakatan yang hemat biaya dan pengalaman yang penuh pengalaman denganmu.
2. Jangkau pendiri jika Anda menggali apa yang mereka lakukan. Cobalah produk mereka, kenali baik-baik, dan kerajinan yang kuat tentang mengapa Anda ingin menjadi orang yang membuat perusahaan mereka terkenal.
3. Bersikaplah gigih. Mirip dengan bagaimana editor mungkin tidak menanggapi siaran pers atau ide cerita Anda, pendiri pekerjaan impian Anda mungkin terlalu sibuk untuk membalas Anda. Tindak lanjuti, tawarkan untuk mengambilnya untuk minum kopi, dan pahami bahwa Anda mungkin harus menegosiasikan persyaratan Anda untuk memenuhi kebutuhan mereka.
Mengapa Anda memilih bidang ini?
Saya adalah orang yang menunjukkan papan iklan saat mengemudi di sepanjang jalan raya, menambahkan kata-kata keras ke slogan dan jingle yang saya dengar di radio atau TV, dan menyimpan portofolio jaminan pemasaran (iklan, selebaran, surat pos langsung) yang saya rasa kuat . Saya juga orang yang tidak akan pernah maju melalui iklan, menangis di iklan Google Chrome 2010 SuperBowl, dan benar-benar terkesan dengan kampanye Nike's Find Your Greatness. Otak saya tampaknya dirancang untuk berpikir “pemasaran.” Inilah yang saya sukai - mengidentifikasi keunggulan kompetitif suatu produk dan memanfaatkannya melalui kampanye pemasaran terpadu yang kreatif untuk memperkuat posisi pasarnya dan menciptakan kebutuhan dengan pelanggan membuat saya terus berdetak. Saya suka menjadi kreatif, dan bidang pemasaran memberi saya kanvas kosong.
Apa pekerjaan pertama Anda di bidang ini, dan bagaimana Anda mendaratkannya?
Pekerjaan pertama saya di bidang ini adalah posisi Koordinator Pemasaran dengan Archstone Apartments. Saya bertekad untuk masuk ke industri pemasaran dan menolak untuk percaya bahwa ekonomi terlalu "buruk" atau bahwa saya terlalu "muda dan tidak berpengalaman" untuk mendapatkan pekerjaan yang benar-benar saya inginkan.
Suatu malam, saya menghapus surat pengantar cookie cutter saya dan menulis yang sangat jujur dan maju di tempatnya. Saya mengungkapkan hasrat saya untuk bidang ini dan menguraikan keinginan saya untuk belajar dan kesediaan saya untuk bekerja keras. Kemudian saya bertanya terus terang tentang kesempatan magang atau entry-level dengan bayaran sedikit atau tidak ada.
Saya mencari agen pemasaran di daerah saya dan massa mengirimkan resume dan surat lamaran saya, kemudian melamar pekerjaan yang terasa seperti trilyun pekerjaan. Ketika aku akhirnya diwawancarai Archstone, aku pergi ke sana dengan percaya diri dan tidak ada ruginya. Saya pergi bekerja untuk perusahaan selama lebih dari dua tahun.
Apa saran yang Anda miliki untuk seseorang yang membobol bidang Anda?
1. Percayai nyali Anda. Jika pemasaran adalah sesuatu yang Anda sukai dan perhatikan, maka ikutilah. Bidang ini sangat subjektif dan semua orang berpikir mereka adalah seorang pemasar, jadi Anda harus menegaskan diri dan percaya diri dengan pendapat dan ide Anda.
2. Tidak apa-apa untuk gagal, tetapi gagal dengan cepat. Ini adalah saran yang diberikan bos lama saya kepada saya. Dia mengatakan tidak apa-apa bagi kita untuk gagal karena itu berarti kita mendorong amplop, mengambil risiko, dan menguji ide-ide baru, tetapi penting bahwa kita gagal dengan cepat. Jika sesuatu tidak berhasil, jangan biarkan harga diri menghalangi Anda; terima kekalahan dan lanjutkan ke tes lain.
3. Bersenang-senanglah. Pemasaran itu menyenangkan, kreatif, dan inovatif, jadi bertindaklah sesuai itu.
Apa perbedaan tentang proses perekrutan atau wawancara dalam pemasaran?
Satu perbedaan besar tentang proses wawancara dalam pemasaran adalah bahwa Anda harus menyampaikan kreativitas dengan cara apa pun yang memungkinkan. Saya memastikan bahwa resume dan surat lamaran saya menunjukkan kreativitas, saya membuat (dan memelihara) portofolio barang-barang pemasaran yang saya kumpulkan atau kerjakan, saya memulai sebuah blog, dan saya selalu menampilkan diri saya dengan cara tertentu. Semua elemen ini adalah cara saya menyampaikan kreativitas yang tidak dapat saya tunjukkan secara konkret di atas kertas.
Hal lain yang sangat penting adalah Anda harus mengetahui produk dan target pelanggan perusahaan dengan cara yang tidak dimiliki oleh perusahaan itu sendiri. Jika Anda dapat menawarkan ide baru yang menarik untuk menjangkau pelanggan tambahan atau memposisikan produk dengan cara baru, maka Anda telah menunjukkan perusahaan yang Anda wawancarai dengan kemampuan Anda untuk berpikir di luar kotak.
Ingin lebih?
Dengarkan lebih banyak pakar PR dan Pemasaran di The Muse!
Direktur Pemasaran dan Komunikasi, Pose
Apakah dia di NY Fashion Week, acara Facebook, atau hanya berbicara dengan mitra di telepon, Alisa ada di luar sana untuk memastikan pengguna baru menemukan Pose.
Associate Komunikasi, Tasting Table
Samantha memastikan orang selalu menemukan hal-hal besar dari Tasting Table. Dia membagi waktunya antara PR, strategi media sosial, dan pemasaran acara.
Manajer Pemasaran, Voxy
Sonny menjalankan media sosial, kampanye pemasaran email, hubungan masyarakat, dan kehadiran web Voxy.
