Ini mungkin sulit dibaca, terutama jika Anda berada di tengah-tengah pencarian kerja yang panjang dan melelahkan, tetapi - buat diri Anda sendiri - Anda mungkin perlu mulai dari langkah pertama di resume Anda dengan dokumen kosong (tegukan), atau kosong template (terkesiap).
Dengar, aku tahu mulai dari awal bisa benar-benar bau. Motivasi saya sangat terpukul ketika pertama kali saya menerima saran itu.
Namun, jika resume Anda benar-benar tidak mengarah ke wawancara apa pun (apalagi layar ponsel), setelah Anda mengirimkannya ke lusinan lowongan pekerjaan, ditindaklanjuti dengan mempekerjakan manajer dan perekrut, dan menjangkau semua orang di jaringan Anda, mungkin saatnya untuk memulai lagi.
Salah satu guru menulis saya di masa lalu menjelaskan bahwa:
Ketika Anda mencoba menulis ulang apa yang sudah ada di halaman, Anda membatasi diri untuk berpikir dalam lingkup yang sempit.
Anda melihat apa yang ada di sana, dan sulit untuk mengubah apa pun secara signifikan. Ketika Anda menggunakan format tertentu, khususnya, bisa jadi mudah untuk menghindari mencoba memeras informasi jika itu tidak mudah atau tidak sesuai.
Ketika margin, font, dan bagian tampaknya tidak bekerja dengan apa yang saya coba sampaikan, saya mengambil beberapa keterampilan, mengubah format tanggal riwayat pekerjaan saya, membuat font sedikit lebih kecil, dan menyebutnya sehari . Tetapi ketika salah satu mentor saya memeriksa dokumen saya, dia menunjukkan beberapa hal yang tidak saya sadari untuk dimodifikasi daripada dirombak.
Ya, saya telah menghitung peluru yang merinci pengalaman saya, tetapi saya lalai memperhatikan bahwa pengalaman saya sebelumnya tidak membaca secara kohesif dengan posisi terakhir saya.
Saya berasumsi pembaca akan mendapatkan bagaimana keterampilan saya diterjemahkan, alih-alih secara eksplisit memasukkan kata kunci dari deskripsi pekerjaan dari posisi yang saya lamar. Karena manajer menghabiskan enam detik untuk resume Anda, jika Anda meninggalkan mereka dengan keraguan mengapa Anda melamar dan bagaimana Anda akan cocok, Anda tidak mungkin dipertimbangkan untuk pekerjaan itu.
Anda ingin membacanya seperti sebuah kisah yang memberi tahu manajer perekrut bagaimana keterampilan dan pengalaman Anda sesuai dengan peran itu.
Misalnya, jika Anda melamar posisi tingkat manajer tetapi resume Anda hanya berfokus pada keterampilan penjualan Anda dengan poin-poin terkuantifikasi, Anda mungkin tidak menjelaskan bahwa Anda seorang manajer berpengalaman dengan keterampilan kepemimpinan. Dan kadang-kadang, hanya menambahkan satu atau dua baris di bagian pengalaman tidak cukup untuk melukis gambar itu.
Akan tetapi, saat Anda memilih untuk mengulang sepenuhnya, pikiran Anda dapat bertukar pikiran di luar apa yang sudah Anda sertakan di halaman, dan Anda mungkin mengingat pencapaian dan pengalaman lain yang Anda abaikan untuk ditangkap dalam aslinya.
Dan, untungnya, Anda dapat menulis resume dari awal dengan sedikit usaha daripada yang Anda kira (dan Anda bahkan dapat mencoba templat baru, seperti opsi ini di Google Documents) -jadi mengapa tidak mulai mengisi halaman kosong itu dengan fondasi baru; yang menggambarkan versi terbaik Anda dan apa yang harus Anda tawarkan kepada pemberi kerja. Mungkin hal yang Anda butuhkan untuk melewati manajer perekrutan dan masuk ke ruang wawancara.
