Bayangkan sebuah segitiga. Satu poin mengatakan, "Melibatkan, memuaskan pekerjaan, " poin berikutnya mengatakan, "Peluang untuk membuat dampak positif, " dan poin ketiga mengatakan, "Penghasilan besar."
Anda mungkin tahu apa yang terjadi selanjutnya - di tengah segitiga, tertulis "Pilih dua."
Tetapi bagaimana jika Anda tidak harus memilih? Di delapan perusahaan ini, Anda akan mendapatkan ketiganya: proyek dan tanggung jawab yang menggairahkan Anda dan menantang Anda, peluang berkelanjutan untuk berbuat baik, dan penghasilan yang dapat memberi Anda kebebasan untuk bepergian, melunasi pinjaman siswa Anda, atau memenuhi keuangan lainnya tujuan yang telah Anda tetapkan.
Perusahaan-perusahaan ini semua ingin menumbuhkan tim mereka (tetapi dengan fasilitas seperti ini, mungkin tidak lama!). Jadi, periksa daftarnya, lalu selesaikan aplikasi itu.
2. Blinds.com
Kantor kami
Ketika Blinds.com, toko penutup jendela online terbesar di dunia, diakuisisi oleh The Home Depot pada tahun 2014, karyawan khawatir bahwa menjadi bagian dari perusahaan yang lebih besar seperti itu akan mengubah budaya kantor tercinta mereka. Alih-alih, mereka senang menemukan bahwa menjadi bagian dari perusahaan Fortune 35 telah memungkinkan mereka meningkatkan sumber daya mereka dan menikmati manfaat yang lebih besar - termasuk gaji yang sangat kompetitif - sambil tetap mempertahankan budaya asli yang asyik sepenuhnya tetap utuh.
Dengan bantuan sumber daya baru ini, perusahaan telah memastikan untuk memberikan kembali juga. Tim baru-baru ini menggunakan keahlian perbaikan rumah dalam kemitraan dengan Rebuilding Houston untuk memperbarui rumah veteran.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Blinds.com3. Broadridge
Kantor kami
Di Broadridge, penyedia solusi komunikasi berbasis teknologi untuk broker-dealer, bank, reksadana, dan penerbit perusahaan, filantropi adalah bagian dari budaya.
Hampir setiap kantornya di seluruh dunia telah menjangkau masyarakat; misalnya, karyawan di New York membimbing siswa muda, karyawan di New Jersey bekerja dengan Habitat for Humanity, dan karyawan di London membantu anak-anak cacat dan orang dewasa.
Broadridge juga cocok dengan kontribusi karyawannya - jadi setiap kali Anda menyumbangkan sedikit dari gaji Anda yang cukup besar, perusahaan juga menyumbang.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Broadridge6. Bloomberg
Kantor kami
Jika Anda suka menjadi sukarelawan dan terlibat dalam kegiatan lokal, Anda akan cocok di Bloomberg. Tahun lalu, karyawan dari perusahaan media dan perangkat lunak keuangan ini menawarkan secara sukarela waktu 86.845 jam - yang termasuk membangun 28 proyek Habitat for Humanity, mengecat dan merevitalisasi 17 sekolah dan pusat-pusat komunitas, dan mengumpulkan $ 488.672 untuk bantuan bencana (dan itu hanya yang utama) .
Tapi Bloomberg tidak hanya merawat komunitas; perusahaan juga merawat karyawannya dengan baik. Ini memastikan setiap karyawan merasa dihargai - mulai dari memastikan mereka memiliki gaji yang kompetitif hingga menawarkan tunjangan seperti dapur penuh dan suasana kolaboratif yang santai - dan menawarkan proyek yang menarik, untuk boot.
“Arus mendasar yang menonjol dalam budaya adalah kemampuan saya untuk benar-benar membuat dampak substantif - nyata, nyata, dampak taktil, ” kata Jeff Fairbanks, Kepala Global AV dan Teknologi Media untuk Operasi Teknis.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di BloombergPikirkan perusahaan Anda harus ada dalam daftar seperti ini? Pelajari lebih lanjut dan hubungi!
