Anda siap untuk bergerak karier - mungkin Anda sedang mencari pekerjaan baru, meluncurkan bisnis sampingan, atau mengamati promosi. Dalam semua contoh ini, meningkatkan merek pribadi Anda dapat membantu Anda mencapai tujuan Anda.
Itu karena merek pribadi yang kuat adalah pesan yang dirancang dengan hati-hati yang menarik dan menarik orang yang tepat. Ini membantu Anda menonjol untuk siapa Anda dan apa yang Anda lakukan yang terbaik.
Anda mungkin mengangguk, karena Anda sudah tahu semua ini. Anda tidak perlu diyakinkan betapa pentingnya personal branding: Apa yang menghambat Anda adalah komitmen waktu.
Itu sebabnya Anda memiliki Profil LinkedIn, meskipun Anda belum memperbaruinya sejak Anda mengaturnya. Lagi pula, siapa yang bisa mencurahkan waktu berjam-jam setiap minggu di atas pekerjaan atau mencari pekerjaan? Yah, percaya atau tidak, 30 menit adalah semua yang Anda butuhkan untuk melakukan upaya Anda ke tingkat berikutnya. Inilah cara membelanjakannya:
Menit 1-10: Evaluasi Apa yang Membuat Anda Menonjol
Hal pertama yang ingin Anda lakukan adalah melakukan penilaian diri. Langkah ini sering diabaikan, tetapi akan sangat membantu ketika Anda menemukan suara Anda di lautan profesional dengan pengalaman serupa.
Evaluasi ini membantu Anda memiliki visi yang jelas tentang USP Anda, atau "proposisi penjualan yang unik, " yang hanya istilah mewah untuk nilai yang Anda tawarkan kepada audiens target Anda.
Berikut beberapa pertanyaan untuk Anda mulai:
- Hal Apa Yang Menbuatmu Tertarik? Anda ingin memikirkan apa yang membuat Anda bergairah, dan hal-hal apa yang benar-benar Anda sukai.
- Apa keyakinan inti Anda? Ini penting karena itu seperti pernyataan misi. Ini akan membantu Anda menyampaikan pendekatan pribadi Anda untuk menyelesaikan sesuatu.
- Apa empat kekuatan utama Anda? Ini akan membantu Anda membagikan apa yang Anda lakukan lebih baik daripada orang lain, untuk membedakan Anda dari pesaing.
- Apakah Anda seorang pemimpin yang baik atau pelaku yang baik - atau keduanya? Ini bagus untuk diketahui karena ini adalah cara untuk mengidentifikasi dan menyoroti jenis peran yang melengkapi kekuatan Anda.
- Apa yang orang lain katakan tentang kamu? Tanya sekitar! Anda mungkin memiliki kekuatan yang tidak Anda sadari, atau bakat yang perlu Anda beri penekanan lebih agar orang tahu keberadaannya.
Untuk lebih jelasnya, saya tidak mengharapkan Anda untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan ini dengan tagline cerdas. Latihan ini untuk membantu Anda menargetkan upaya branding Anda. Jadi, jawab pertanyaan yang menginspirasi Anda dengan mencatat, dan dengan jujur menuliskan apa yang muncul di benak Anda.
Menit 10-20: Bandingkan Itu dengan Apa yang Sudah Anda Miliki
Sekarang setelah Anda melakukan beberapa refleksi tentang apa yang ingin Anda katakan, sekarang saatnya untuk melihat bagaimana hal itu bertentangan dengan apa yang sudah ada di luar sana.
Jika seseorang membaca profil LinkedIn Anda, tweet, atau situs web pribadi, akankah mereka melihat pesan yang mengarahkan mereka ke jawaban yang Anda dapatkan?
Anda mungkin berpikir: Tunggu, saya hanya punya 10 menit, itu tidak cukup waktu untuk membaca seluruh situs web saya atau meninjau baris LinkedIn saya demi baris. Tetapi, ada satu hal, orang-orang yang mengklik salah satu profil sosial Anda atau mengunjungi situs web Anda mungkin akan menghabiskan sebagian kecil dari waktu melihatnya.
Jadi, Anda ingin mencari hal-hal yang meneriakkan apa yang Anda lakukan. Di LinkedIn, itu berarti lebih dari sekadar mengisi dasar-dasar dan menambahkan tautan ke media, menulis posting, dan mendapatkan dukungan untuk keterampilan. Di situs web Anda, itu mungkin berarti membangun portofolio. Di Twitter, ini tentang tidak hanya mengikuti influencer, tetapi juga menulis tweet.
Langkah ini adalah tentang membandingkan apa yang ingin Anda sorot dengan apa yang Anda miliki dan bertanya pada diri sendiri: Apa yang hilang? Apa yang bisa saya tambahkan?
Menit 20-30: Buat Jadwal
Pembicaraan kebenaran: Personal branding bukanlah jenis "atur dan lupakan". Setelah Anda mengetahui apa yang Anda inginkan dari pesan Anda dan bagaimana Anda dapat membagikannya secara lebih efektif, Anda harus mulai memposting - secara konsisten.
Cara yang bermanfaat untuk konsisten adalah dengan menetapkan jadwal yang dapat Anda gunakan sebagai panduan. Seharusnya tidak terasa seperti tugas, tetapi jika Anda seperti saya, jika Anda tidak menjadwalkannya, itu bisa terbakar kembali. Yang saya minta adalah Anda memberikannya 10 menit sehari!
Berikut ini contoh jadwal yang bisa Anda mulai:
- Senin: Buat (atau perbarui) daftar orang yang ingin Anda ajak terlibat lebih banyak (mantan manajer) atau cukup terhubung dengan (pemberi pengaruh industri).
- Selasa: Jangkau seseorang dari daftar itu. Jika seseorang yang Anda hubungi kembali, cobalah salah satu dari gagasan ini. Jika orang asing, Anda dapat menguji trik Twitter ini, atau, jika Anda berani, cukup kirim undangan LinkedIn yang dingin menggunakan templat ini.
- Rabu: Habiskan waktu untuk mencari artikel terkait industri dalam publikasi yang populer di bidang Anda dan bagikan satu. Atau, sebagai alternatif, komentari kiriman orang lain (atau paling tidak, bagikan).
- Kamis: Buat (atau perbarui) daftar peningkatan yang ingin Anda lakukan untuk kehadiran online Anda. Hancurkan menjadi langkah-langkah kecil. Misalnya, Anda tidak akan menulis, "Bangun situs pribadi." Anda akan menulis, "Cari perancang situs" dan "tulis salinan untuk bio situs pribadi."
- Jumat: Habiskan hari ini mencari daftar kemarin dan mengetuk hanya satu hal.
Tentu saja, Anda dapat menyesuaikan rencana Anda dengan apa pun yang paling cocok untuk Anda. Jujur, jika Anda hanya melakukan lima hal di atas bahkan sebulan sekali, Anda akan melihat daya tarik. Terlepas dari jadwal yang Anda pilih, jangan ragu untuk menukarnya, dan lihat apa yang mendapat respons terbaik. Anda tidak akan melihat hasil dalam semalam, tapi, tidak apa-apa.
Saran terakhir saya adalah jangan sampai disesatkan oleh istilah "personal branding." Maksud saya adalah: Merek yang paling sukses bukan hanya tentang Anda. Luangkan waktu untuk mengenal audiens target Anda, dan mendengarkan apa yang ada di pikiran mereka juga. Benar-benar terhubung dan membangun hubungan! Seperti yang dikatakan penulis terlaris Dale Carnegie, "Agar menarik, tertariklah."
