Sama seperti In-N-Out atau Starbucks, kantor memiliki menu rahasia - cara melakukan hal-hal yang hanya diketahui oleh segelintir orang. Mereka yang tahu kode selalu tampak memiliki semua proyek besar, kursi baris depan dalam pertemuan penting, dan peluang untuk maju ke posisi yang bahkan tidak ada yang tahu ada.
Tetapi bagi kita yang tidak tahu tentang jabat tangan rahasia, memecahkan kode bisa menjadi tugas yang menakutkan. Lagipula, aturan kemajuan dan kesuksesan di perusahaan Anda bukanlah aturan tertulis resmi yang akan Anda temukan di buku pegangan perusahaan Anda, dan hanya meminta kata sandi seseorang tidak akan membuat Anda masuk ke klub.
Jadi, apa yang harus dilakukan oleh rekrut baru? Anda tahu Anda perlu mempelajari aturan tidak tertulis di kantor Anda, tetapi Anda tidak bisa bertanya, dan sepertinya tidak ada yang bicara. Untungnya bagi Anda, saya telah melihat Fight Club sekitar seribu kali dan telah sering mengunjungi Starbucks dan In-N-Out, dan tidak seperti kolega Anda yang bungkam, saya lebih senang berbicara tentang cara masuk ke dalam masalah ini. klub.
Rahasianya: Temukan Keymaster
Setiap kantor memiliki satu - satu orang yang selalu menjadi orang pertama yang mengetahui berita terbesar dan yang selalu memiliki telinga bos. Orang yang biasanya terlibat dalam sedikit dari segalanya - dan selalu hal-hal besar - apakah itu sebenarnya pekerjaannya atau bukan. Mungkin asisten eksekutif CEO, mungkin karyawan tingkat direktur yang berteman dengan VP, mungkin seseorang di HR yang mengenal semua orang. Siapa pun yang ada di kantor Anda, orang ini adalah keymaster, dan ia biasanya menyimpan semua rahasia kantor yang tidak terungkap.
Orang ini juga seseorang yang benar-benar perlu Anda kenal. Anda mungkin berpikir untuk mengenal bos Anda lebih penting, tetapi percayalah, abaikan saja yang perlu dipertanyakan. Ambil salah satu kolega lama saya, misalnya. Ketika dia pertama kali mulai, dia tidak pernah repot-repot untuk mengenal wanita yang berada di pusat segalanya, dengan salah menganggap senioritasnya dalam gelar berarti dia tidak mungkin menawarkan apa pun yang tidak bisa dia dapatkan sendiri. Sayangnya, ia tidak pernah menemukan kesalahannya dan menghabiskan beberapa tahun menderita konsekuensinya - kehilangan peluang, ditinggalkan begitu saja, dan secara umum tidak menjadi bagian dari klub.
Di sisi lain, bos saya membuat titik untuk tetap dalam rahmat baik wanita di pusat alam semesta kecil kita. (Dan ya, bahkan bos menjawab keymaster.) Akibatnya, dia selalu menjadi orang pertama yang tahu kapan sesuatu yang besar akan turun, dan dia selalu memiliki telinga mitra senior ketika dia punya ide. Semua karena dia meluangkan waktu untuk memahami siapa yang benar-benar menjalankan sesuatu di belakang layar.
Singkatnya, langkah pertama Anda adalah mencari tahu siapa jantung dan jiwa kantor Anda. Luangkan waktu untuk mengenal orang ini (namun ini tidak berarti menghisap), dan demi Pete, jangan berpihak buruk padanya! Lakukan ini dengan benar, dan pada waktunya, Anda akan mulai melihat beberapa rahasia kantor Anda terungkap.
Apa berikutnya?
Setelah Anda menemukan dan membuat Anda disayangi oleh keymaster Anda, semua rahasia kantor sekarang menggoda untuk menjadi pengetahuan umum bagi Anda. Tetapi jangan hanya menunggu berita menarik itu datang kepada Anda - penting untuk belajar sendiri, biasanya dengan kekuatan pengamatan yang tajam.
Ambil keymaster dari salah satu pekerjaan saya bertahun-tahun yang lalu. Kami bekerja di kantor besar dan berbagi dapur dengan beberapa departemen lain. Hampir semua orang tidak suka memanaskan kembali sisa ikan di microwave, tapi popcorn sepertinya tidak bersalah, kan? Sepertinya tidak. Setelah insiden malang dengan sekantong popcorn yang tidak dijaga, camilan itu secara tidak resmi dikucilkan dari kantor. Dengan melihat bagaimana keymaster saya diam-diam menggerutu dan memutar matanya ke mejanya setelah beberapa insiden popcorn yang kami alami selama tahun pertama kami bekerja bersama, saya segera menyadari bahwa perlakuan microwave bukanlah pilihan yang baik untuk karier saya.
Dan, bukan hanya popcorn yang terbukti bermanfaat bagi saya. Saya memperhatikan dengan cermat bagaimana keymaster saya dan orang-orang terdekatnya menangani hampir setiap situasi - mulai dari jam berapa muncul untuk rapat tim, hingga apa yang dipesan (atau tidak) saat makan siang bersama klien - dan mencoba menerapkan prinsip yang sama dengan pekerjaan saya sendiri. Tak lama kemudian, saya belajar semakin banyak rahasia kantor, hanya dengan mengikuti jejak keymaster saya.
Sebuah Kata Peringatan
Ini penting. Setelah Anda akhirnya mengetahui aturannya, ingatlah bahwa itu adalah aturan tidak tertulis karena suatu alasan: Setiap orang yang mengenalnya harus mendapatkan pengetahuan itu. Kita semua tahu aturan pertama Fight Club, dan hal yang sama berlaku di sini.
Dan percayalah, hanya karena Anda berada di klub sekarang, bukan berarti keanggotaan Anda tidak dapat dicabut. Salah satu kolega saya, dan teman-teman baik saya, beberapa tahun yang lalu, melakukan kesalahan fatal dengan membagikan semua rahasia kantor kepada karyawan baru, jauh sebelum ia masuk ke lingkaran kantor bagian dalam. Ketika tersiar kabar bahwa dia telah menumpahkan semua informasi orang dalam kami, dia segera dikeluarkan dari lingkaran. Tiba-tiba, dia adalah orang terakhir yang mengetahui semua berita kantor, dan secara harfiah, yang terakhir ke pesta pada berbagai kesempatan.
Tapi tentu saja, setiap klub membutuhkan anggota baru, pada akhirnya, dan hanya karena Anda sekarang menyimpan rahasia ke alam semesta, tidak berarti Anda harus menyimpan semua pengetahuan itu untuk diri sendiri. Misalnya, jika Anda melihat karyawan baru yang kesulitan mencari tahu, berikan dia petunjuk untuk mengarahkannya ke arah yang benar. Anda tidak harus mengatakan, "Bicaralah dengan Jane, dia adalah pemain kunci, " tetapi Anda dapat mengatakan, "Jane ahli di firma itu, jadi jika Anda memiliki pertanyaan tentang perusahaan, dia orang yang baik untuk ditanyakan.", jangan lupa memberi tahu Jane bahwa Anda mengirim calon karyawan baru dengan caranya. Ahli kunci Anda akan menghargai kepala (dan fakta bahwa Anda mencoba untuk menjaga tradisi berjalan dengan bijaksana).
Sama seperti rahasia lainnya, mengungkap aturan tidak tertulis kantor Anda akan membutuhkan waktu dan kesabaran - dan jika Anda memiliki sedikit Sherlock di dalam diri Anda, itu tidak akan menyakitkan. Tetapi lakukan dengan benar, dan Anda akan memiliki kunci kerajaan, belum lagi Anda selalu dapat memesan dari menu.
