Saya sangat percaya pada daftar yang harus dilakukan. Saya membuat mereka untuk setiap proyek, situasi, dan tugas - pada kenyataannya, jika ada kiamat, kemungkinan saya akan segera menulis satu. (Langkah 1: Temukan tempat berlindung. Langkah 2: Dapatkan air. Langkah 3: Perbarui Twitter?)
Namun, baru-baru ini saya menyadari ada masalah besar dengan sistem saya: Itu tidak membuat saya bahagia.
Produktif? Iya nih. Riang? Tidak.
Tapi mungkin itu bukan kesalahan daftar itu - mungkin karena item di dalamnya.
Bagaimanapun, ini contoh yang cukup representatif:
- Tulis pembaruan CTO
- Kirim laporan pengeluaran
- Tindak lanjuti dengan Phat
Hal-hal ini pasti perlu dilakukan. Namun, sementara mereka penting untuk karier saya, mereka tidak diarahkan pada hal-hal yang benar-benar membuat saya bahagia. Seperti yang ditemukan oleh Strayer University tahun lalu, kebanyakan orang mencapai kesuksesan dari membangun hubungan yang hebat, mencapai tujuan pribadi, dan mencintai apa yang mereka lakukan - bukan dengan mengumpulkan uang, kekuatan, atau penanda kesuksesan yang lebih tradisional.
Jadi, untuk mencerminkan hal ini, saya memutuskan untuk mencoba menambahkan bagian baru ke daftar tugas saya: bagian "kesuksesan nyata". Tujuan-tujuan ini akan dipusatkan pada hubungan, tujuan pribadi, dan hasrat saya.
Bangun Hubungan Hebat
Secara umum, saya berusaha keras untuk membentuk koneksi asli dengan semua orang yang saya temui.
Namun, saya memutuskan untuk meningkatkan upaya saya dengan to-dos ini:
- Minta dua rekan kerja baru untuk makan siang minggu ini
- Lakukan sesuatu yang baik untuk seorang teman
- Lebih sabar dengan kolega dan rekan satu tim proyek saya, Michael
Memiliki ini sebagai item dalam daftar yang harus saya lakukan - daripada hanya berpikir, “Oh, saya harus mengurangi kelonggaran Michael” - membuat mereka lebih mudah untuk dicapai.
Dan ketika saya berhasil mencapainya, saya pasti mendapatkan dorongan suasana hati. Makan siang memberi saya kesempatan untuk mendapatkan teman baru, dan melakukan kebaikan untuk yang sudah ada benar-benar memuaskan. Selain itu, Michael menjadi lebih mudah untuk diajak bekerja sama ketika saya menjadi lebih santai saat pertemuan kami.
Mencapai Tujuan Pribadi
Ketika saya mencoba memikirkan beberapa barang pribadi untuk ditambahkan ke daftar tugas saya, saya menyadari saya tidak memikirkan ambisi non-profesional dalam beberapa saat. Tidak bagus - terlalu fokus pada pekerjaan pasti tidak akan membuatku bahagia.
Setelah beberapa pemikiran, saya datang dengan:
- Lari maraton
- Jelajahi hasrat saya untuk UI dan UX
Itu adalah tujuan besar. Untuk membuat mereka kurang mengintimidasi, saya memecah mereka menjadi tugas-tugas konkret. Inilah yang sebenarnya saya tambahkan ke daftar tugas:
- Mendaftar untuk maraton April
- Pilih rencana pelatihan
- Selesaikan minggu pertama pelatihan
- Beli buku tentang desain UI
- Cari kursus UX gratis
Setiap kali saya menyelesaikan salah satu dari barang-barang ini, saya merasakan kepuasan dan kebanggaan. Dan tentu saja, masing-masing membawa saya lebih dekat untuk mencapai gambaran besar - yang pasti akan membuat saya bahagia!
Cintai Apa yang Saya Lakukan
Seperti yang dijelaskan rekan penulis Muse Kat Boogaard, bahkan ketika Anda mencintai apa yang Anda lakukan, akan selalu ada beberapa bagian dari pekerjaan Anda yang, yah, Anda tidak suka.
Itu sebabnya saya memutuskan untuk memilih sesuatu tentang pekerjaan saya yang tidak saya sukai - dan mencari tahu apa yang akan membuatnya lebih menyenangkan
Ambil tulisan lepas misalnya: Walaupun saya suka bagian penulisan yang sebenarnya, saya tidak suka mewawancarai orang. Bahkan setelah melakukan ratusan, saya masih gugup. Saya khawatir tentang mengajukan pertanyaan yang tepat, terdengar canggung, kehilangan informasi kunci - dan sementara kekhawatiran itu kecil, mereka masih membuat jari kaki saya melengkung.
Jadi tantangannya adalah untuk mencari tahu bagaimana saya bisa mencintai (atau setidaknya menikmati) memberikan wawancara.
Saya memutuskan sebagian besar masalah saya berasal dari perasaan tidak siap.
Jadi, inilah yang saya tambahkan ke daftar saya:
- Tuliskan 10 pertanyaan utama dan 10 pertanyaan cadangan
- Latih apa yang akan Anda katakan sebagai intro, tidak peduli seberapa konyol rasanya
- Luangkan 20 menit sebelumnya untuk meneliti orang yang diwawancarai
Dengan barang-barang ini selesai, wawancara itu sebenarnya sangat menyenangkan.
Jika Anda ingin merasa lebih bahagia, saya sarankan untuk menambahkan bagian baru ke daftar tugas Anda. Tidak harus menyelaraskan dengan tiga kategori saya (meskipun, seperti yang Anda tahu, saya pikir itu adalah titik awal yang baik!). Berusaha keras untuk memilih tugas yang akan membuat Anda tersenyum.
