Saya ingat dengan jelas pekerjaan pertama saya mengasuh anak di sekolah menengah. Saya menyukainya beberapa hari, dan membencinya.
Tetapi terutama, itu tidak terasa seperti pekerjaan "nyata". Tentu, saya dibayar. Tetapi saya tidak punya meja, atau kartu nama, atau bos tentu (bahkan jika saya bekerja untuk beberapa ibu yang suka memerintah).
Jadi saya tidak menghitungnya dalam daftar imajiner saya tentang "pengalaman orang dewasa." Sebenarnya, saya tidak menganggap pertunjukan lain yang saya miliki di sekolah sebagai pekerjaan nyata. Butuh mejanya sendiri di kantor, laptop yang disediakan perusahaan, dan bahkan perusahaan saya sendiri curiga sebelum memutuskan bahwa saya berada di pekerjaan pertama saya yang sebenarnya. Saya bisa membayar sewa, tiket kereta bawah tanah bulanan, dan makanan sendiri - dan itu membuatnya nyata.
Tetapi apakah itu cara yang tepat untuk memikirkan karier Anda? Setiap pengalaman itu penting. Sebenarnya, saya tidak akan berada di tempat saya sekarang dan siapa saya hari ini tanpa mereka. Tapi apa yang mereka lakukan, jika bukan pekerjaan nyata?
Ini adalah pertanyaan yang saya hadapi ketika saya membaca artikel Billfold baru-baru ini oleh Megan Reynolds berjudul, "Apa yang Mendefinisikan Pekerjaan 'Nyata'?" Bagi mereka, dan bagi banyak orang, pekerjaan kantor dianggap sebagai satu-satunya definisi "pekerjaan nyata:"
“Di sini ada rasa kewajiban terhadap entitas yang lebih besar yang akan menghukum jika Anda gagal melakukan pekerjaan yang disewa. Jika Anda tidak muncul selama tiga minggu, seseorang pada akhirnya akan memperhatikan. Akan ada konsekuensinya. Ada pertanggungjawaban kepada orang lain selain dirimu sendiri. ”
Tapi apakah objek dan orang mendefinisikan pekerjaan? Apakah gaji? Apakah jadwal waktunya?
Seperti yang ditunjukkan Reynolds, dunia kerja sedang berubah dan kita semua tahu itu. Orang-orang bekerja dari rumah, mereka bepergian dan bekerja, mereka bekerja paruh waktu, mereka memiliki banyak pekerjaan, mereka lepas, mereka mendapatkan pertunjukan sampingan. Dan dari sebagian besar, jika tidak semua, dari kegiatan ini, orang diberi kompensasi dengan satu atau lain cara. Dan terlepas dari bagaimana, mereka semua bertanggung jawab kepada seseorang atau sesuatu. Dengan demikian, tidak ada yang signifikan membuat ini berbeda dari pekerjaan di atas meja.
Jadi, Reynolds mencoba mengambil pendekatan berbeda dengan argumen "pekerjaan nyata":
Jika apa yang Anda lakukan membuat Anda lelah pada akhir hari dan membuat Anda ingin berbaring telungkup di lantai selama satu jam atau lebih, maka itu berhasil. Jika satu-satunya hal yang dapat Anda pikirkan setelah pekerjaan Anda adalah menutup komputer dan membaca buku, maka itu berhasil. Jika Anda membutuhkan satu hari yang solid untuk pulih, sendirian dan diam, duduk di luar di bawah sinar matahari, itu berhasil. Pada akhirnya, jika Anda dapat membayar tagihan dan bahagia, maka Anda baik-baik saja.
Baginya, ini soal kelelahan, atau upaya fisik dan mental "bekerja" -di mana Anda menghabiskan energi Anda, berapa banyak yang Anda gunakan, dan bagaimana perasaan Anda.
Meskipun saya menyukai respons ini, saya masih ingin merasakan bagaimana perasaan orang lain - jadi saya menghubungi rekan kerja saya sendiri dan menanyakan pertanyaan yang sama kepada mereka, "Bagaimana Anda mendefinisikan pekerjaan nyata?"
Chatu Abeysinghe, seorang eksekutif akun, mengatakan ini tentang memiliki karier versus pekerjaan - seperti yang dinyatakan Chris Rock dalam NSFW (alias, cukup letakkan headphone Anda sebelum menonton), “Ketika Anda memiliki karier di sana, tidak ada cukup waktu di hari … waktu berlalu … ketika Anda mendapat pekerjaan, ada terlalu banyak waktu. "Ini tentang" mengalir, "atau menikmati apa yang Anda lakukan setiap hari sedemikian rupa sehingga Anda lupa waktu.
Ekene Ugboaja, perwakilan pengembangan penjualan, setuju:
Sebagai seorang imigran, 'pekerjaan nyata' selalu merupakan sesuatu yang secara tradisional sukses, seperti dokter atau pengacara. Sesuatu yang bisa dibicarakan orang tua Anda dengan teman-teman mereka. Saya baru saja mulai belajar bahwa pekerjaan nyata atau palsu bahkan tidak perlu terasa seperti pekerjaan atau pekerjaan. Saya sekarang melihat pekerjaan nyata sebagai sesuatu yang membuat saya cukup uang untuk mempertahankan gaya hidup sehat dan bahagia.
Editor Senior Muse Stacey Lastoe berpendapat bahwa mereka datang dalam berbagai bentuk:
Setelah bekerja sebagai server selama bertahun-tahun, saya menerima tawaran untuk mengelola restoran tempat saya bekerja. Saya mengambil posisi itu, sebagian, saya sekarang percaya, karena rasanya lebih 'nyata' daripada meja tunggu. Itu datang dengan manfaat dan digaji, jadi ada tingkat keamanan tertentu yang tidak ada sebelumnya. Bagi saya itu membuatnya terasa nyata. Namun, dalam retrospeksi, saya pikir server dan bartender dan nyonya rumah dan anak laki-laki bus dan juru masak - pada dasarnya semua orang yang berkontribusi dalam pengoperasian restoran - memiliki pekerjaan 'nyata'. Mengapa pekerjaan kantor lebih merupakan pekerjaan nyata daripada koki pastry?
Setelah mendengar jawaban ini, saya bertanya tindak lanjut: Bagaimana Anda menemukan pekerjaan "nyata" yang tepat untuk Anda?
Andrew Weisse, seorang eksekutif akun, misalnya, mengatakan ia mendefinisikan versinya sendiri dengan “three F's:” fit (seberapa banyak Anda secara pribadi dan profesional masuk ke dalam perusahaan?), Keluarga (apakah ada perasaan kerja-kehidupan yang baik) keseimbangan?), dan kekayaan (apakah Anda punya cukup uang untuk hidup dengan nyaman?). Jika ketiga hal ini tidak terpenuhi, itu bukan pekerjaan nyata.
Kara Walsh, CMO, juga mengatakan bahwa untuk dianggap sah, itu harus berkontribusi untuk karier Anda secara keseluruhan - dan rencana kehidupan: “Ini adalah pengejaran di mana Anda menghabiskan sebagian besar waktu terjaga Anda dan memikirkan bahkan ketika Anda sedang tidak bekerja. Bukan pekerjaan 'nyata' yang Anda lakukan hanya untuk membayar tagihan dan menghabiskan waktu sampai Anda mendapatkan yang asli. ”
Pembicaraan kebenaran: Saya tidak memiliki jawaban pamungkas. Tetapi apa pun definisi yang Anda putuskan untuk diambil, jelas dari semua jawaban ini bahwa satu bagian besar dari definisi itu adalah bahwa itu berarti sesuatu bagi Anda - bagi sebagian orang itu berarti cara membayar tagihan, bagi yang lain itu adalah saluran untuk mengeksplorasi hasrat Anda, dan bagi sebagian orang di kantor saya, ini adalah langkah tepat di jalur karier pilihan Anda. Mungkin, jika Anda beruntung, Anda akan dapat menemukan posisi yang cocok untuk ketiganya.
Apa yang Anda anggap pekerjaan nyata? Tweet saya, saya ingin tahu!
