Surat pengantar biasanya adalah kutukan dari keberadaan pencari kerja. Bagaimanapun, tampaknya tidak mungkin untuk menyampaikan kekuatan Anda, betapa Anda ingin bekerja untuk sebuah perusahaan, dan mengapa tim harus mempekerjakan Anda dalam waktu kurang dari satu halaman - sambil juga berusaha menonjol di antara ratusan pelamar.
Mencari beberapa perbaikan cepat untuk kesengsaraan surat pengantar Anda? Kami menyisir internet untuk beberapa sumber luar biasa tentang cara mengatasinya.
- Seorang manajer perekrutan yang telah membaca lebih dari 500 surat pengantar untuk pekerjaan media tingkat pemula memberinya dua sen. (Batu tulis)
- Judul surat pengantar Anda bisa membuat Anda tidak bekerja. (Perekrut yang menyamar)
- Pastikan Anda menulis surat pengantar yang tidak membuat pembaca Anda tidur. (Perusahaan Cepat)
- Business Insider menceritakan 12 surat pengantar terburuk yang pernah diterima, dan ada banyak yang harus dipelajari. (Orang Dalam Bisnis)
- Keluarkan tujuh frasa ini dari surat pengantar Anda - atau yang lain. (YouTern)
- Ingin wawancara? Tips surat pengantar ini dapat membantu Anda mendapatkan satu. (Berita AS)
- Lusinan manajer perekrutan perusahaan menjelaskan mengapa mereka melemparkan surat pengantar yang tampaknya bagus ke tempat sampah. (Majalah Smashing)
- Surat pengantar seperti kencan pertama. Inilah alasannya (dan bagaimana cara membuat kesan yang tepat). (Sederhana)
Ingin kiat surat pengantar yang lebih hebat? Lihatlah saran kami!
- Surat Lamaran Terburuk Yang Pernah Ditulis (Secara harfiah!)
- Trik Pikiran Yang Akan Mengubah Cara Anda Menulis Surat Pengantar Selamanya
- Surat Pengantar yang Membuat Manajer yang Mempekerjakan Tersenyumlah (Lalu Menelepon Anda)
