Ada banyak pembicaraan akhir-akhir ini tentang "memiliki semuanya." Atau, dengan kata lain, bagaimana wanita dapat dan harus menavigasi menggabungkan karier yang sukses dengan kehidupan pribadi yang memuaskan - terutama yang mencakup membesarkan anak-anak.
Jadi minggu ini, kami duduk bersama mentor virtual kami, eksekutif media Cathie Black, untuk mendapatkan perspektifnya tentang topik tersebut. Baca terus untuknya mengambil “memiliki semuanya, ” tantangan yang dia hadapi, dan saran yang dia miliki untuk setiap wanita yang berpikiran karier.
Dalam percakapan terakhir kami,
Saya sedikit marah, tetapi memiliki pekerjaan yang sibuk dan memuaskan dapat ditangani bersamaan dengan memiliki kehidupan pribadi yang sama sibuknya - hanya saja itu tidak akan sempurna setiap saat. Hidup berantakan, seperti anak-anak, pekerjaan, dan jadwal.
Jadi, kesempurnaan bukanlah tujuannya; merasa puas bahwa Anda mencapai tujuan adalah hal yang penting. Akan ada saat-saat, hari-hari, periode-periode ketika rasanya seperti hancur berantakan dan kemudian - puf! -Ada cahaya di ujung terowongan. Pertemuan yang terlewat, kecuali pertemuan yang sangat penting, bukanlah akhir dunia. Berada di permainan sekolah atau pertandingan sepak bola adalah penting, dan mengatur jadwal untuk mengakomodasi tanggal-tanggal itu sama pentingnya dengan pertemuan bisnis.
Pada titik-titik apa dalam karier Anda, Anda merasa memiliki keseimbangan antara karier dan kehidupan pribadi Anda paling sulit?
Jika Anda memiliki keluarga atau berencana memiliki keluarga, menemukan keseimbangan antara tuntutan rumah dan tuntutan pekerjaan adalah salah satu tantangan besar. Terutama ketika anak-anak Anda masih kecil - tetapi remaja sebenarnya membutuhkan banyak perhatian sama seperti ketika mereka masih kecil.
Ada ungkapan yang digunakan oleh Hillary Clinton yang berasal dari peribahasa Afrika: "Dibutuhkan sebuah desa." Dan itu benar! Menjadi nyaman dengan orang lain yang membantu Anda tidak hanya memberi Anda kenyamanan bahwa anak-anak Anda ada di tangan yang baik, tetapi juga membantu menghilangkan stres. Saya memilih untuk memiliki pertolongan langsung karena saya memiliki jadwal yang tidak terduga, banyak perjalanan, larut malam, dan malam yang menghibur, dan saya tidak bisa memiliki seseorang yang harus melihat jam atau jadwal bus. Tetapi apa pun jenis pengasuh, pengasuh, atau pilihan penitipan anak yang Anda buat, menerima bahwa Anda tidak dapat melakukan semuanya, sendirian, adalah kuncinya.
Itu membantu Anda mengatasi rintangan bahwa Anda adalah satu-satunya yang dapat memberikan cinta. Jantungnya besar dan yang menakjubkan adalah bahwa anak-anak memiliki semacam kompas batin dan mereka benar-benar dapat membedakan antara pengasuh dan orang tua mereka.
Selama bertahun-tahun, saya memiliki sejumlah pengasuh yang membantu kami dengan dua anak kami, dan percaya atau tidak, sebagian besar tinggal selama bertahun-tahun. Kami memperlakukan mereka dengan hormat, sebagai anggota keluarga, tetapi juga menyadari bahwa bagi mereka, itu adalah pekerjaan. Mereka tahu betapa berharganya mereka, dan betapa saya bergantung pada keandalan dan keterampilan mereka. Ini adalah dinamika yang selalu berubah - misalnya, jenis orang yang diperlukan untuk bayi sangat berbeda dari apa yang dibutuhkan untuk anak berusia delapan tahun - dan itu membutuhkan waktu, energi, dan keterbukaan untuk memperbaiki keadaan.
Jadi, yang ingin saya katakan adalah bahwa Anda dapat memiliki karier dan keluarga yang mengasyikkan, itu hanya tindakan penyeimbangan yang hati-hati dan berubah. Dan mudah-mudahan, Anda memiliki pasangan yang merupakan peserta yang setara dalam menjadi pendukung dan pendukung terbesar Anda untuk kemajuan karier Anda dan yang juga banyak melakukan pekerjaan berat di rumah.
Apa nasihat yang Anda berikan kepada wanita yang memikirkan rencana mereka sendiri ketika mereka memiliki anak?
Selama beberapa tahun terakhir, hampir setiap wanita yang saya temui, dengan sedikit pengecualian, mengharapkan cuti hamil selama 12 minggu penuh yang merupakan standar saat ini. Terkadang mereka tersedia untuk situasi bisnis tertentu, tetapi sebagian besar hanya mengambil apa yang mereka layak dan meninggalkan kantor ke kantor. Ada perasaan naif bahwa cuti hamil memberi ibu banyak waktu luang. Itu adalah "ha" besar. Terus terang, ada hari-hari di mana saya bahkan belum mandi jam 5 sore! Tetapi saya ingin waktu itu terikat dan saya perlu belajar apa yang dibutuhkan bayi dan bagaimana menjadi seorang ibu.
Subjek mengambil cuti panjang adalah cerita yang sama sekali berbeda. Dunia korporat berubah begitu dinamis sehingga jika Anda keluar dari campuran selama satu atau dua tahun, Anda akan memerlukan rencana yang jelas untuk masuk kembali. Beberapa perusahaan atau industri akan lebih akomodatif; yang lain tidak. Jadi, pemikiran dan perencanaan yang cermat akan diperlukan, dan Anda tidak boleh naif bahwa lowongan kerja akan mudah ditemukan jika Anda sudah keluar dari angkatan kerja untuk waktu yang lama.
Bagaimana masalah keseimbangan kerja / hidup
Masalah pekerjaan / kehidupan terbesar mungkin tidak berbeda dari lima, 10, atau 15 tahun yang lalu. Ini adalah tindakan juggling konstan dan ya, yang semakin mudah dari waktu ke waktu, tetapi masih sulit. Setimpal? Iya nih! Tapi sulit. Namun, saya mencapai kesuksesan karier yang luar biasa bersama dengan memiliki dua anak yang hebat yang telah membawa kebahagiaan luar biasa ke dalam kehidupan kita, serta pernikahan yang panjang dan bahagia.
