Apa yang benar-benar diinginkan oleh para profesional top dalam suatu pekerjaan? Dan, yang lebih penting, bagaimana Anda bisa membuat mereka bergabung dengan tim Anda?
LinkedIn baru-baru ini mengajukan pertanyaan-pertanyaan ini (dan lebih banyak lagi), dan menyusun Laporan Talent Trends 2014, kompilasi tempat kerja dan tren perekrutan yang perlu Anda ketahui. (Pikirkan: 45% profesional tidak melihat, tetapi terbuka untuk berbicara dengan perekrut tentang pertunjukan baru.)
Apakah Anda seorang profesional SDM atau manajer perekrutan pertama kali, lihat infografis laporan ini untuk memastikan Anda memiliki apa yang diperlukan untuk mendapatkan talenta terbaik di tim Anda.
