Anda tahu pemandangannya: Anda sedang rapat dan semua orang mulai membicarakan sesuatu yang belum pernah Anda dengar. Mungkin mereka bahkan bertanya apa pendapat Anda tentang itu. Alih-alih mengakui bahwa Anda tidak tahu apa yang mereka bicarakan, Anda hanya perlu mengangguk dan tersenyum sampai pembicaraan beralih ke sesuatu yang dapat Anda berkontribusi.
Dengan tidak mengakui kesenjangan pengetahuan Anda, Anda mungkin berpikir Anda menyelamatkan muka, tetapi dalam artikelnya "Jangan Pernah Mendengarnya, " Lyza Bahaya Gardner mengingatkan kami bahwa itu mungkin menghambat Anda.
Percaya atau tidak, tidak ada yang bisa tahu segalanya. Berbagi bahwa Anda tidak terbiasa dengan suatu topik tidak membuat Anda tidak kompeten, itu berarti Anda belum belajar tentang hal itu. Dengan mengakui itu - sederhana, "Aku sebenarnya tidak terbiasa dengan X. Bisakah kau mengisikanku?" itu akan berhasil - Anda menghilangkan tekanan karena tidak tahu apa-apa, menunjukkan kepada kolega Anda bahwa Anda antusias untuk terus belajar tentang hal-hal baru di bidang Anda, dan memperoleh pengetahuan yang dapat Anda bawa ke dalam interaksi yang akan datang.
Jadi, hari ini, ketika kolega Anda bertanya apa pendapat Anda tentang algoritma baru Google atau berita terbaru tentang perusahaan Anda - dan Anda tidak tahu apa-apa - tahan keinginan untuk secara samar-samar menyetujui dan melanjutkan. Saya tahu mungkin menakutkan untuk mengakui bahwa Anda tidak tahu, tetapi saya yakin Anda akan belajar satu atau dua hal.
