"Um, apa itu CV?" Adalah pertanyaan yang sering ditanyakan oleh para pencari kerja. Dekati 10 profesional, dan peluangnya tinggi hanya satu atau dua yang bisa memberi Anda jawaban yang sebenarnya. Kabar baik, Anda akan menjadi salah satu dari sedikit orang yang tahu tidak hanya apa yang diperjuangkan surat-surat itu, tetapi bagaimana CV dibandingkan dengan resume, dan apakah Anda harus memilikinya atau tidak.
Curriculum Vitae, lebih sering disebut dengan singkatan singkatannya CV (sebuah istilah bahasa Latin yang berarti kehidupan), sering dilemparkan ketika saya masih di sekolah pascasarjana. Saya cukup yakin berpura-pura tahu apa artinya pertama kali saya mendengarnya, hanya pulang ke Google dan mendidik diri sendiri sebelum muncul dalam percakapan santai lagi.
Saya segera mengetahui bahwa PhD yang mempertahankan disertasi tidak memiliki resume, mereka memiliki CV. Tidak seperti resume, yang berisi daftar riwayat kerja dan pengalaman, bersama dengan ringkasan singkat tentang keterampilan dan pendidikan Anda, CV adalah dokumen yang jauh lebih komprehensif. Ini lebih dari sekadar penyebutan pendidikan dan pengalaman kerja dan seringkali menyebutkan - dengan perincian penuh pertimbangan - pencapaian, penghargaan, penghargaan, dan publikasi Anda, hal-hal yang diperhatikan universitas ketika mereka merekrut staf pengajar. Tidak seperti resume, yang jarang lebih lama dari satu halaman satu sisi, CV bisa dua, enam, atau 12 halaman - tergantung pada pencapaian profesional Anda.
Mari kita membahas beberapa dasar CV versus resume.
Ingin melompat ke depan? Periksa:
- Apa itu CV?
- Apakah Ada Orang Selain Akademisi yang Menggunakan CV?
- Apa Perbedaan Antara CV dan Resume?
- Bagaimana Saya Tahu Kapan Menggunakan Yang Mana?
- Haruskah Saya Punya CV Berguna?
Apa itu CV?
Seperti disinggung secara singkat di atas, CV terutama populer di kalangan akademisi, karena mahasiswa pascasarjana sering menghabiskan banyak upaya untuk menerbitkan karya mereka selama tahun-tahun pascasarjana ini. Sementara lembaga-lembaga pendidikan tinggi tidak diragukan lagi mengevaluasi nilai kandidat potensial dan nilai ujian, mereka juga bersemangat untuk melihat di mana pelamar telah diterbitkan.
"Terbit atau binasa" adalah sentimen populer selama dua tahun saya di sekolah pascasarjana, dan tampaknya tidak banyak yang berubah. Saya berbicara dengan beberapa mantan teman sekelas saya yang kemudian mendapatkan gelar doktor lama setelah saya pergi dengan gelar master di tangan dan pola pikir saya sudah cukup, dan mereka dengan cepat mengulangi bagaimana penting diterbitkan adalah untuk karir seseorang, dan, tentu saja, CV standar akademik.
OK, Adakah yang Selain Akademisi?
Anda benar, mereka bukan satu-satunya yang memilih dokumen panjang (kadang-kadang, sangat panjang) di atas resume. Situs web Undercover Recruiter menjelaskan bahwa penduduk AS dan Kanada memerlukan CV jika mereka melamar bekerja di luar negeri, khususnya di Inggris, Irlandia, dan Selandia Baru. Di negara-negara ini, "CV digunakan dalam semua konteks dan resume tidak digunakan sama sekali." Selain itu, "CV berlaku di daratan Eropa dan bahkan ada format CV Uni Eropa yang tersedia untuk diunduh, " template yang sangat membantu jika Anda bingung bagaimana cara membuatnya.
Apa Perbedaan Antara CV dan Resume?
Jawaban singkat: Panjang.
Jawaban panjang: CV statis dalam hal ini bukan dokumen yang perlu disesuaikan untuk posisi yang berbeda dengan cara resume. Sebaliknya, menurut Pusat Penulisan UNC, CV adalah "ikhtisar yang cukup rinci tentang pencapaian hidup Anda, terutama yang paling relevan dengan bidang akademis, " karenanya varians panjangnya; CV siswa tingkat awal akan jauh lebih pendek daripada siswa tahun keenam yang bersiap untuk menulis disertasi.
Dokumen itu hanya berubah ketika prestasi Anda tumbuh - Anda mempublikasikan temuan-temuan studi ilmiah, atau cerita pendek, atau Anda menerima penghargaan sebagai Asisten Pengajar - sedangkan resume dapat dan harus dimodifikasi sesering ketika Anda mencari pekerjaan dan melamar ke berbagai perusahaan dan posisi. Di The Muse, kami sangat menyarankan Anda untuk menyesuaikan resume Anda untuk setiap pekerjaan yang Anda lamar, bahkan jika deskripsi pekerjaannya serupa. (Ini tidak hanya akan membantu Anda menonjol, tetapi juga memastikan Anda melewati ATS.)
Tapi, Bagaimana Saya Tahu Kapan Harus Menggunakan Yang Mana?
Untungnya, jika Anda masih bingung harus mulai dari mana, ingatlah bahwa hampir semua pekerjaan yang Anda lamar akan memberi tahu Anda apa yang Anda butuhkan. Ini biasanya bukan permainan menebak. Ketika Anda melamar pekerjaan di New York City, atau Minneapolis, atau Austin, kemungkinan akan ada bahasa yang jelas tentang apa yang diperlukan dengan aplikasi tersebut. Mulailah mencari peluang luar negeri, dan besar kemungkinan aplikasi akan secara eksplisit menyatakan bahwa Anda perlu mengirimkan CV atau resume untuk dipertimbangkan.
Namun serius, jika Anda benar-benar tercengang tentang apa yang dibutuhkan, tidak apa-apa untuk langsung bertanya kepada titik kontak, "Apakah Anda lebih suka resume atau CV?" (Dan di Amerika, jawabannya hampir selalu akan "resume" karena kita tahu bahwa perekrut tidak menghabiskan lebih dari enam detik mencari, lagi pula.)
Haruskah Saya Punya CV Berguna?
Jika saat ini Anda belum memilikinya, saya sarankan membuat dokumen untuk berjaga-jaga. Anda tidak harus menghentikan semua yang Anda lakukan saat ini juga, tetapi kali berikutnya Anda memodifikasi resume Anda (praktik yang akrab dan agak berkelanjutan, saya harap), mulailah membangunnya. Jika tidak ada yang lain, itu akan melayani dua tujuan: Anda tidak hanya dapat berguna jika Anda memang membutuhkannya, tetapi Anda juga akan memiliki daftar berjalan semua yang pernah Anda capai, alias, master resume untuk tarik dari saat Anda menyesuaikan sendiri untuk posisi tertentu.
Dan begitulah, semua yang Anda ingin tahu (ditambah lagi!) Tentang perbedaan antara CV dan resume.
SEKARANG BAHWA ANDA TAHU PERBEDAAN …
… dapatkan bantuan untuk menyusun aplikasi pekerjaan yang sempurna
Bicaralah dengan Pakar Resume Hari Ini
