Dicintai karena mudah ditebak. Ketakutan karena itu sangat terbuka. "Ceritakan tentang dirimu" mungkin pertanyaan wawancara paling produktif yang diketahui pria.
Varian lain termasuk, "Jadi mari kita mulai dengan Anda - apa yang membawamu ke sini hari ini?" Dan, "Mengapa kamu tidak memulai dengan memberi tahu kami sedikit tentang latar belakangmu."
Namun dikemas, permintaannya sama: Kemas hidup Anda, ambisi, dan pengalaman menjadi satu jawaban kecil yang rapi yang membuat Anda terdengar profesional, siap, waras, mampu, berkualifikasi, dan cocok untuk peran tersebut.
Tidak berkeringat, kan?
Berikut adalah beberapa strategi untuk memulai dengan ledakan.
Pertama, Baca Kamar
Bagaimana Anda menjawab pertanyaan "beri tahu saya" tergantung pada sejumlah faktor, tetapi yang paling utama di antara mereka adalah seberapa santai pewawancara Anda.
Tanpa interaksi pra-wawancara atau intel dari dalam, petunjuk terbesar Anda tentang disposisi mereka adalah industri tempat mereka bekerja.
Jika wawancara itu selingkuh di alamat Wall Street yang mewah, Anda mungkin ingin mengambil lebih sedikit, eh, kebebasan dengan jawaban Anda. Itu mungkin berarti membocorkan informasi pribadi yang lebih sedikit (atau tidak sama sekali) dan berpegang pada naskah yang cocok dengan resume Anda. Jika, di sisi lain, Anda menuju ke sebuah startup teknologi di mana pakaian mengangkat alis, mungkin tidak apa-apa untuk menunjukkan beberapa keanehan dan sekilas rasa humor Anda.
Bagaimanapun Anda menyampaikannya, Anda harus menggunakan jawaban Anda sebagai kesempatan untuk memisahkan diri.
Temukan Sudutmu
Gali latar belakang karier Anda dan cari tahu apa yang membuat Anda unik dan bertujuan untuk mengomunikasikannya dalam jawaban Anda. Bertanya pada diri sendiri:
-
Apa yang kamu hari ini Bagaimana Anda menjadi seperti itu dan mengapa?
-
Apakah Anda tiba di wawancara ini, dan jalur karier Anda, dengan cara konvensional? Atau apakah Anda mengambil jalan lain yang kurang umum yang - ahem - menjadikan Anda kandidat yang lebih baik?
-
Jika Anda dapat memilih satu momen dalam karier Anda yang membawa Anda ke tempat Anda sekarang - percikan, pembimbing, proyek - apa yang akan terjadi?
-
Bagaimana dengan disposisi alami dan keterampilan bawaan Anda yang berperan dalam narasi kesuksesan yang Anda miliki sejauh ini, dan bagaimana hal itu akan mengikat pekerjaan yang Anda wawancarai?
-
Bagaimana posisi selanjutnya ini menulis sisa cerita? Dimensi baru apa yang akan ditambahkannya pada keterampilan Anda, dan mengapa hal itu baik bagi calon atasan Anda?
Jangan Ramble
Tak perlu dikatakan bahwa ini bukan pemilihan presiden, jadi meskipun Anda ingin cerita Anda menarik, di atas semua itu perlu memetakan kembali ke pekerjaan yang ada.
Saat Anda mengirimkannya, jangan mengoceh. Setiap kisah yang baik memiliki awal, tengah, dan akhir; milikmu seharusnya tidak berbeda. Struktur pengiriman Anda sehingga tampaknya dipikirkan dengan baik tetapi tidak dilatih. Ini sering membutuhkan …
Praktek
Cukup terdengar alami tetapi tidak ditulis. Jadi, mungkin lebih baik untuk tidak menghafal kata demi kata jawaban Anda. Fokus saja pada urutan dan poin utama yang ingin Anda tekan.
Jujur
Kecuali jika Anda berusaha menyembunyikan catatan penipuan bank atau Anda menutup-nutupi kebiasaan keterlambatan yang membuat Anda terputus dari pertunjukan terakhir Anda, tidak ada gunanya bersikap jujur.
Jika Anda mengembangkan pengalaman atau kemampuan Anda, Anda hanya akan masuk ke sepatu yang Anda tidak memenuhi syarat untuk mengisi kapan dan jika Anda dipekerjakan.
Jadilah Strategis
Anda harus menghindari jawaban penjualan-y dalam jawaban Anda, tetapi jangan membuat kesalahan: Anda memiliki dasar, dan ini adalah kesempatan Anda untuk membunyikan klakson. Komunikasikan bagaimana kekuatan Anda telah memberi tahu momentum karier Anda sejauh ini. ("Saya memiliki ketrampilan berorganisasi untuk menjaga tim tetap pada jadwal, jadi saya secara alami menjadi tujuan untuk itu sampai saya secara resmi dipromosikan menjadi manajer proyek.") Dan catat keberhasilan besar di sepanjang jalan. ("Ternyata saya mengalahkan tujuan saya dengan 50%, jadi saya menjadi sumber daya untuk memimpin tim ke depan.") Apa tantangan yang Anda temui yang Anda tangani dengan penuh percaya diri? ("Kami tidak yakin apakah kampanye akan berhasil karena X, tapi saya memastikan untuk melakukan Y dan hasilnya adalah Z.")
Akhiri Dengan Masa Depan
Kisah Anda membutuhkan akhir, tetapi bukan berarti itu akhir dari kisah Anda. Ketika Anda selesai, pastikan Anda terdengar seperti berada di ambang langkah karier besar berikutnya. Orang yang berada di sisi lain meja ingin mengambil bagian dalam bab berikutnya, atau berisiko kehilangan Anda karena perusahaan lain yang beruntung.
