Mari kita hadapi itu, begitu hidup menyentuh - ketika karier Anda sedang berjalan dan Anda memiliki beberapa hobi (dan mungkin bahkan keluarga) -waktu menjadi komoditas yang panas. Anda hampir tidak dapat tiba di kantor tepat waktu di pagi hari, apalagi melakukan banyak hal untuk diri sendiri sebelum atau setelah bekerja.
Ketika itu terjadi, hal-hal yang dulunya penting berakhir di back burner. Diantaranya: pembelajaran dan pengembangan untuk menumbuhkan basis pengetahuan dan keterampilan Anda.
Bukan karena majikan meninggalkan kita dalam kesulitan. Menurut ClearCompany, penyedia perangkat lunak SDM, perusahaan AS menghabiskan $ 70 miliar untuk pelatihan dan pengembangan pada 2016. Tapi bagaimana dengan hal-hal yang sebenarnya ingin Anda pelajari, bukan hanya hal-hal yang perlu Anda pelajari untuk bekerja?
Kami membantu Anda. Di bawah ini, kami telah menguraikan cara super mudah untuk terus belajar tidak peduli seberapa padatnya jadwal Anda.
Tersesat di YouTube
Kita semua berakhir di YouTube karena satu dan lain hal. Tapi, lain kali Anda pergi ke lubang kelinci, lakukan pada subjek yang menarik minat Anda (daripada uang tunai saya di luar gadis). Kebugaran, mode, astrofisika - ada banyak orang berpengetahuan luas yang membagikan keahlian mereka secara gratis. Dan, sebagai catatan, tak terhitung banyaknya orang yang tidak berpengetahuan luas, jadi carilah tanda-tanda kredibilitas seperti kredensial akademik, sertifikasi profesional, pengikut besar, atau sekadar kompetensi kompetensi umum.
Jangan menulis semuanya sebagai omong kosong. Ada keterampilan nyata dan keras yang bisa Anda pelajari. Misalnya, ada seluruh saluran yang didedikasikan untuk Excel, Photoshop, dan program lain yang dapat memberi Anda kesempatan untuk bekerja atau membawa hobi Anda ke tingkat berikutnya. Seberapa serius Anda menerima instruksi sepenuhnya terserah Anda.
Habiskan Dolar Pendidikan Kerja Anda
Pengusaha yang lebih besar dengan kantong yang lebih dalam biasanya menawarkan semacam pendidikan karyawan. Setiap majikan memiliki aturan sendiri tentang bagaimana uang itu harus dibelanjakan, tetapi umumnya itu dibagikan setiap tahun, harus terkait dengan pekerjaan Anda dalam beberapa cara, dan, tentu saja, memerlukan sign-off dari bos.
Terlepas dari cara kerjanya, pastikan Anda membelanjakannya. Jika opsi yang jelas tampak membosankan - kelas perangkat lunak atau analisis data - menjadi kreatif. Bagaimana dengan pelatih vokal untuk meningkatkan keterampilan presentasi Anda? Kelas desain untuk membangun agunan bermerek yang dibutuhkan departemen Anda?
Jika Anda terlalu sibuk untuk menghabiskan sesuatu di luar pekerjaan, cobalah menggunakannya untuk konferensi atau pertemuan puncak yang berlangsung selama hari kerja. Dan, jangan menghitung kursus online dari lembaga terakreditasi untuk sertifikasi yang dapat meningkatkan resume dan basis pengetahuan Anda.
Bangun Buku Audio Menjadi Rutinitas Anda
Kebanyakan pembelajaran membutuhkan membaca, tetapi siapa yang punya waktu? Buku audio dan podcast bisa menjadi peretasan yang membuatnya mudah untuk mencerna materi baru. Yang Anda butuhkan hanyalah telepon, headphone, dan perjalanan, waktu olahraga, atau titik ramah-mendengarkan lainnya di hari Anda.
Buku audio tidak pernah semudah ini diakses. Podcast Ditto, yang dapat Anda temukan di Spotify, Apple Music, atau banyak tempat online lainnya. Mata pelajaran yang tersedia hampir tidak ada habisnya dan satu ton dari mereka gratis. Jadi, tidak ada alasan untuk tidak mendengarkan dan belajar!
Temukan seorang Mentor
Seorang mentor pekerjaan yang dapat Anda gunakan untuk saran dan bimbingan adalah cara yang sangat berharga untuk terus tumbuh dalam kehidupan pribadi dan profesional Anda, tanpa terlalu banyak menghabiskan waktu "belajar" konvensional. Mentor dapat mentransfer pengetahuan berharga yang dikumpulkan melalui pengalaman, dan jika mereka mengenal Anda, dan kekuatan dan kelemahan Anda, mereka dapat mendorong Anda untuk tumbuh dengan cara yang mungkin Anda mandek.
Hubungan mentor-mentee terbaik terjadi secara alami dan bahkan secara informal. Yang mengatakan, beberapa tempat kerja menyiapkan program mentor formal berdasarkan jalur karir dan faktor lainnya. Jika Anda belum memilikinya, tips ini dapat membantu Anda memulai pencarian. Tempat yang mudah untuk memulai: orang-orang senior di divisi Anda di tempat kerja, acara dan pertemuan jaringan industri, grup alumni, dan LinkedIn.
Cantumkan dalam Budaya
Museum, dokumenter, dan pembicaraan TED - semua permainan yang adil untuk membuat Anda terus belajar. Dan, bagian terbaiknya adalah mereka dapat melayani tugas ganda sebagai hiburan. Anda dapat menyimpannya untuk akhir pekan dan pergi / menonton / mendengarkan dengan teman atau keluarga dan tidak ada yang lebih bijaksana bahwa Anda benar-benar mencoba mempelajari sesuatu yang baru tentang seni, sejarah, atau apa pun subjeknya.
Untuk membiasakan diri memperhatikan budaya dengan lebih baik, daftar untuk buletin dan pilih untuk pemberitahuan untuk acara di daerah Anda, dan berlangganan outlet berita dan situs web yang menarik minat Anda.
Belajar tidak harus tentang kembali ke sekolah atau mengambil kelas. Sebenarnya, kebanyakan orang tidak punya waktu untuk itu. Tapi itu bukan alasan untuk berhenti belajar. Ikuti tips ini untuk menjaga pikiran dan keterampilan Anda tetap segar tanpa komitmen waktu yang besar.
