Bayangkan ini: Eksekutif C-suite yang sukses dipuji karena strategi barunya yang brilian. Dia bisa menjawab satu dari dua cara: dengan "Terima kasih!" Atau dengan "Eh, itu bukan masalah besar."
Jelas Anda membayangkan dia mengucapkan terima kasih dan kemudian mungkin bahkan berjabat tangan.
Namun, ketika atasan Anda memuji Anda karena melakukan shift tambahan, menyerahkan semua pekerjaan Anda sebelum tenggat waktu, atau meningkatkan dengan cara lain, Anda mungkin sering menjawab bahwa "Bukan apa-apa."
Dan itu tidak benar: itu sesuatu - sesuatu yang Anda lakukan karena Anda peduli melakukan pekerjaan yang baik. Dengan mengingat eksekutif ini, berikut adalah cara untuk tidak mengatakan "Ini bukan masalah besar" -dan lebih dekat untuk menerima pujian.
1. Saat Kerja Keras Anda Diakui
Anda melakukan usaha ekstra dan Anda dipuji karenanya. Jadi, alih-alih mengabaikan pengakuan itu, kontributor Muse KT Bernhagen menyarankan untuk mengatakan "Terima kasih." Dia memasukkan beberapa skenario, termasuk: "Untuk pekerjaan yang dilakukan dengan baik: 'Terima kasih. Saya berharap ini adalah apa yang Anda cari, dan saya juga sangat menyukainya. '”
Respons seperti ini hangat, dan itu juga menunjukkan bahwa Anda cukup percaya diri untuk berbagi bahwa Anda bangga dengan pekerjaan Anda.
2. Ketika Seseorang Terima Kasih
Tentu saja, jika seseorang mengakui upaya Anda dengan mengatakan, "Terima kasih atas kerja keras Anda!" Anda akan ingin mengambil pendekatan lain. (Kalau tidak, itu bisa mulai terasa seperti kompetisi ucapan terima kasih yang aneh: "Tidak, terima kasih!" "Tidak, tidak, sungguh, terima kasih.")
Respons terbaik Anda di sini adalah yang sangat menyakitkan - itu adalah “Sama-sama.” Yang lucu adalah, “Sama-sama” sangat mudah, tetapi juga sangat diabaikan. Jika Anda mendengarkan diri Anda sendiri 10 kali berikutnya, seseorang mengucapkan terima kasih, saya yakin respons Anda lebih seperti "Tentu, " "Tidak masalah, " atau "Kapan saja."
Jadi, berlatihlah mengatakan, “Sama-sama” dalam kehidupan sehari-hari (misalnya, setelah seseorang mengucapkan terima kasih karena telah membuka pintu). Kemudian, Anda akan dapat mengatakannya dengan lebih mudah ketika rekan kerja mengucapkan terima kasih karena telah membantunya dalam proyek besar.
3. Ketika Itu Bagian dari Upaya Kelompok
OK, ada satu waktu ketika Anda tidak harus menyerap semua pujian, dan saat itulah upaya kelompok. Jika seseorang memberi tahu Anda bahwa ide Anda brilian, tetapi itu benar-benar kolaborasi dengan kolega lain, respons terbaik adalah “Terima kasih. Jane, Mark, dan aku membuat tim yang hebat! "
Beberapa orang melewatkan ucapan terima kasih, tetapi Anda sudah tahu itu akan membelokkan. Dengan respons majemuk ini, Anda menerima pujian orang lain dan menjadi pemain tim dengan mengakui kontribusi orang lain.
Bagaimana Anda menerima (atau membelokkan) pengakuan mungkin tampak seperti bukan masalah besar, tetapi itu berkontribusi pada kesan profesional keseluruhan yang Anda buat. Ingat, orang-orang sukses tidak malu-malu dengan kerja keras mereka - dan Anda seharusnya juga tidak.
