Satu hal yang sama-sama dimiliki oleh perusahaan-perusahaan berkinerja terbaik di dunia adalah tidak ada hari yang sama bagi karyawan mereka. Semangat imajinasi, kreativitas, dan kebetulan mendorong orang untuk berinovasi dan terhubung - yang menghasilkan hasil dan wawasan yang mengarah pada dominasi industri.
Tetapi butuh banyak waktu dan energi bagi perusahaan-perusahaan ini untuk merekayasa tempat kerja semacam ini, membuat kita dengan sumber daya yang lebih sedikit terjebak dengan melempar kantor happy hour sebulan sekali atau katering makan siang sesekali dan berharap itu memiliki efek yang sama.
Nah, inilah beberapa kabar baik: Jika Anda ingin menyalurkan lebih banyak energi dan kegembiraan di dalam tempat kerja Anda sendiri, dengan sedikit kerja di pihak Anda, lihatlah Surprise Industries.
Diluncurkan pada 2008 di New York oleh saudari Tania Luna dan Kat Dudina, Surprise Industries menciptakan pengalaman yang mengejutkan bagi kelompok, dengan fokus khusus pada tempat kerja. Perusahaan percaya elemen kejutan meningkatkan kepercayaan dan koneksi, membantu karyawan mewujudkan dan memperdalam nilai-nilai inti majikan mereka, memberikan insentif dan penghargaan kepada orang-orang, sumber inspirasi dan ide-ide segar, dan menciptakan kelincahan organisasi dan toleransi untuk perubahan. (Siapa yang tidak membutuhkan semua itu?)
Memang, para ilmuwan di Emory dan Baylor menggunakan MRI untuk mengukur perubahan aktivitas otak manusia sebagai respons terhadap prediktabilitas versus tidak dapat diprediksi dan menemukan bahwa manusia terprogram untuk mendambakan dan menikmati yang tak terduga. Ditambah lagi, menurut teori psychoevolutionary dari emosi Robert Plutchik, perasaan terkejut cenderung memperkuat emosi lain yang Anda rasakan. Dengan kata lain, menyalurkan muatan turbo di lingkungan kerja dapat diterjemahkan menjadi produktivitas dan gagasan yang luar biasa.
Jadi, bagaimana Anda membuat kejutan? Surprise Industries menawarkan layanan berlangganan yang merencanakan satu aktivitas immersive kejutan untuk Anda per bulan (hingga 20 karyawan, $ 1.000 per bulan). Pada hari kejutan itu, sebuah kotak misterius tiba dengan petunjuk dan alamat rahasia, yang mengarahkan kelompok Anda ke apa pun, dari kelas pemahatan es atau tur mencicipi pizza hingga kursus kaligrafi atau sesi unicycling. Pikirkan tanggal Sarjana , tetapi dengan lebih sedikit teknik kembang api dan koneksi yang lebih profesional.
Surprise Industries juga dapat membuat "Petualangan Membangun Tim" satu kali hingga 20 orang, baik paket dua jam atau setengah hari yang dikemas dengan kegiatan pembangunan tim mengejutkan yang disesuaikan untuk grup Anda (mulai dari $ 1.500 per aktivitas dua jam) . Pilihan lain adalah bekerja dengan organisasi untuk merencanakan atau meningkatkan konferensi atau retret perusahaan Anda. Bersama dengan perusahaan lain LifeLabs dari Surprise Industries, para kru dapat merancang lokakarya dan pemrograman, bekerja dalam elemen kejutan, untuk semuanya mulai dari satu hari di luar lokasi hingga konferensi tiga hari.
Ketika tekanan di tempat kerja meningkat untuk memberikan hasil yang lebih banyak dan lebih baik, lebih cepat, Anda perlu sesekali bernapas untuk memasok otak yang bekerja keras Anda dengan oksigen. Lain kali Anda mengudara, pikirkan tentang membiarkan Surprise Industries melakukan pernapasan untuk Anda.
