Dari awal hingga selesai, wawancara kerja adalah pertunjukan. Mereka dapat dikenang karena semua alasan yang benar (dialog yang sempurna, pengaturan waktu yang luar biasa, petunjuk karismatik) atau semua yang salah (pidato yang tidak meyakinkan, jeda yang canggung, kurangnya semangat). Memainkan permainan yang dilupakan atau kinerja pekerjaan hampir sama buruknya dengan mengenakan yang mengerikan - karena jika manajer perekrutan atau audiens tidak mengingat Anda, apa gunanya?
Kami di sini dengan 10 cara unik untuk membuat wawancara pekerjaan Anda menonjol. Isyarat tirai naik.
-
Mulailah dengan keras. Berikut adalah tujuh jawaban yang tak terlupakan untuk "Apa kabar?" (TheLadders)
-
Jika Anda akan diminta untuk menyelesaikan masalah, pertimbangkan untuk membawa lembar gambar dan menggambarkan pendekatan Anda. (The Houston Chronicle)
-
Selama persiapan Anda, pikirkan sebuah "tema" yang mencakup busur dan keterampilan karier Anda. Kemudian rujuk tema itu sepanjang wawancara. (Huffington Post)
-
Carilah cara-cara kecil namun berdampak untuk membuat kesan, seperti membantu asisten membuat salinan. (Forbes)
-
Punya wawancara kelompok? Kiat-kiat ini akan membuat Anda paling berkesan dalam paket. (Pekerjaan Umum)
-
Ceritakan sebuah kisah kepada manajer perekrutan untuk mendapatkan akhir cerita bahagia Anda sendiri. (Lifehacker)
-
Jika Anda bisa, tinggalkan sesuatu sehingga pewawancara Anda memiliki ingatan fisik tentang pertemuan Anda. (YouTern)
-
Jangan mematikan "off" dari mode wawancara sampai Anda meninggalkan tempat parkir. (Orang Dalam Bisnis)
-
Ini belum panggilan-tirai! Lihat cara menulis kartu ucapan terima kasih yang berkesan. (Semua lowongan pekerjaan)
-
Dan akhirnya, baca 10 momen wawancara paling berkesan (dan bukan dengan cara yang baik). (RekrutLoop)
-
Rahasia Wawancara Terbaik yang Tidak Pernah Kami Dengar
-
Panduan Wawancara Utama: 30 Tips Persiapan untuk Kesuksesan Wawancara Kerja
-
Rahasia Yang Mengejutkan untuk Melakukan Wawancara Selanjutnya
