Perlu sedikit peningkatan dalam pencarian pekerjaan Anda? Jangan khawatir, kami mendukungmu! Itu sebabnya kami telah menyusun daftar 27 perusahaan luar biasa ini.
Jadi, selesaikan resume itu dan bersiap-siap untuk memulai wawancara karena semua 27 perusahaan hebat ini sedang merekrut saat ini.
1. HomeAdvisor
Kantor kami
Diluncurkan pada tahun 1999, HomeAdvisor - perusahaan milik IAC - adalah surga perbaikan rumah bagi pemilik properti dan profesional layanan. Memfasilitasi pemesanan online instan, perekrutan percaya diri, panduan biaya, dan sumber daya, HomeAdvisor mencocokkan pemilik rumah yang mencari perawatan dengan jaringan pro rumah terbesar yang disaring sebelumnya di seluruh negeri - semuanya gratis. Secara bersamaan, HomeAdvisor juga menghubungkan penyedia layanan berkualitas dengan bisnis yang meningkatkan akses ke pelanggan tanpa akhir.
Banyak karyawan mengutip budaya HomeAdvisor sebagai yang terbaik dari pekerjaan itu. Karyawan menghargai perbedaan masing-masing dan merayakan setiap tonggak sejarah, baik pribadi maupun profesional. Kantor Home Advisor memupuk dukungan dan persahabatan dan mendorong kantor untuk bekerja bersama sehingga semua bisa sukses, memungkinkan karyawan merasa nyaman mencari bantuan dan bimbingan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di HomeAdvisor2. Peloton
Kantor kami
Didirikan pada 2012, Peloton berkomitmen untuk menciptakan pengalaman kebugaran mutakhir dan menarik yang menjadikan berolahraga di rumah menjadi pilihan yang layak dan menginspirasi. Melalui kombinasi konten live-streaming studio kebugaran dan peralatan kebugaran dalam ruangan yang paling canggih secara sosial, Peloton menawarkan berbagai latihan langsung dan sesuai permintaan yang dipimpin oleh instruktur NYC elit untuk membawa aliran kebugaran kelompok ke dalam anggota mereka. rumah.
Peloton berkomitmen untuk menjaga anggota lebih dulu daripada yang lain, dan perusahaan tidak meninggalkan kebutuhan yang terlewat ketika datang untuk memastikan kesejahteraan karyawannya - menawarkan berbagai manfaat untuk membantu pengembangan profesional dan pribadi baik di dalam maupun di luar kantor, seperti sebagai program untuk penggantian biaya kuliah dan bahkan bantuan pinjaman mahasiswa.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Peloton3. Allstate
Kantor kami
Melalui komitmennya terhadap pertumbuhan dan inovasi, Allstate memantapkan dirinya sebagai pemimpin teknologi baru di ruang asuransi. Perusahaan menekankan pada pengembangan profesional dan perencanaan karir. Budaya merangkul peluang dan eksplorasi membuatnya mudah bagi karyawan untuk mencoba hal-hal baru dan mencari tahu di mana mereka ingin mengambil karier mereka. Dengan peluang di seluruh dunia, Allstate merekrut berbagai bidang mulai dari pemasaran hingga produk hingga penetapan harga hingga hubungan korporat dan seterusnya.
Staf di Allstate menghargai fokus yang dimiliki perusahaan untuk beristirahat agar pikiran mereka tetap segar. Mereka terutama menyukai pentingnya perusahaan tempat menjaga keseimbangan kehidupan kerja - cara masing-masing departemen menunjukkan itu berbeda. Misalnya, staf Allstate memiliki opsi untuk pengaturan kerja yang fleksibel, PTO yang murah hati, program Energy for Life, dan banyak lagi.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Allstate4. Clearlink
Kantor kami
Clearlink menggabungkan layanan pemasaran digital dan konversi penjualan untuk menambah nilai bagi pelanggan merek dengan menawarkan pendekatan layanan holistik. Didirikan pada tahun 2003, Clearlink mempekerjakan lebih dari 1.500 pemasar, teknologi, dan profesional penjualan di tiga lokasi di Salt Lake City, UT, Orem, UT, dan Scottsdale, AZ. Clearlink bermitra dengan beberapa merek terkemuka dunia - termasuk AT&T, CenturyLink, Travelers, Safeco, dan DISH - untuk memperluas jangkauan mereka dan memperdalam wawasan pelanggan.
Keuntungan di Clearlink terus berlanjut untuk halaman - tetapi mereka mulai dengan insentif penjualan yang unik, beberapa pihak perusahaan setahun, dan tambahan acak seperti tiket golf dan barbecue. Kemudian, acara besar - seperti konferensi Confluence multi-hari dan program “Care To Lead” -memberikan kesempatan kepada karyawan untuk berjejaring, belajar, dan tumbuh sambil bersenang-senang. Satu-satunya hal yang lebih baik? Memenangkan penghargaan "Perjalanan Seumur Hidup".
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Clearlink5. Gap Inc.
Kantor kami
Doris dan Don Fisher membuka toko Gap pertama pada tahun 1969 dengan ide sederhana - untuk memudahkan menemukan celana jins dan komitmen untuk berbuat lebih banyak. Selama 46 tahun terakhir, perusahaan ini telah berkembang dari satu toko menjadi bisnis mode global dengan lima merek - Gap, Banana Republic, Old Navy, Athleta, dan Intermix. Pakaian Gap tersedia di 90 negara di seluruh dunia melalui 3.300 toko yang dioperasikan perusahaan, hampir 400 toko waralaba, dan situs e-commerce dan masih terus berkembang.
Ingin diberdayakan? Karyawan Gap Inc. diberikan otonomi untuk menjadi pengambil keputusan langsung sejak hari pertama. Kepemimpinan perusahaan mengambil peran pendukung dan menerapkan gaya manajemen kolaboratif. Gap Inc. memberdayakan karyawan untuk berbicara dan mengambil tindakan, menawarkan panduan dan wawasan untuk membantu mereka mengubah saran mereka menjadi strategi.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Gap Inc.6. Ellevest
Kantor kami
Ellevest hadir untuk menutup celah investasi dengan platform investasi dan perencanaan digital yang inovatif untuk wanita. Misi ini lebih dari sekadar memasarkan untuk wanita - alat saran investasi dibentuk sekitar 200 jam wawancara wanita dan 500 skenario ekonomi yang berbeda. Dengan memadukan penelitian ke dalam setiap keputusan, startup sedang mengumpulkan sebuah perusahaan untuk jangka panjang - dengan perhatian cermat terhadap detail dalam segala hal mulai dari antarmuka platform hingga operasi hariannya.
Ellevest adalah perusahaan tahap awal yang dipimpin oleh tim pemimpin yang berpengalaman. Untuk startup yang tumbuh cepat, Ellevest memikirkan detailnya, terutama dalam hal menciptakan lingkungan di mana tim orang yang beragam dapat berkembang. Mentalitas ini terbukti dalam cara tim Ellevest bekerja - mengutamakan kolaborasi dan pengalaman klien di atas segalanya, serta dalam pendekatan mereka yang bijaksana dalam orientasi
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Ellevest7. Bridgestone Americas
Kantor kami
Bridgestone Americas, atau BSA - dan anak perusahaannya di seluruh dunia - mengembangkan, memproduksi, dan memasarkan berbagai ban, pegas udara, bahan atap, dan serat industri dan tekstil untuk pelanggan pribadi dan komersial di bidang otomotif, pertanian, kehutanan, dan industri pertambangan. BSA juga mengoperasikan rantai ban otomotif dan pusat layanan terbesar di dunia.
Di Bridgestone, karyawan diberi banyak peluang untuk terlibat dengan komunitas lokal. Perusahaan memiliki Komite Relawannya sendiri, dan bermitra dengan organisasi di seluruh wilayah tengah Tennessee untuk memudahkan karyawan memberi kembali. Apakah itu mengumpulkan perlengkapan sekolah untuk anak-anak yang membutuhkan, menjadi sukarelawan di bank makanan lokal, atau membeli hadiah liburan untuk mereka yang kurang beruntung, Bridgestone dengan bangga membantu membuat perbedaan di masyarakat.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Bridgestone Americas8. Curalate
Kantor kami
Perilaku konsumen berubah dengan cepat. Dengan miliaran gambar dibagikan setiap hari, pembelanja 24/7 ini lebih sering menemukan produk dan di lebih banyak tempat - dari situs sosial dan aplikasi belanja hingga blog merek dan influencer. Curalate memberi bisnis kekuatan untuk mendorong keterlibatan, lalu lintas, dan pendapatan dengan gambar di setiap titik kontak konsumen, memberdayakan jutaan orang setiap hari untuk dengan mudah mengambil tindakan terhadap produk yang mereka inginkan dari merek yang mereka sukai.
Setiap minggu, dua tim dari tiga karyawan Curalate bersaing satu sama lain dalam kompetisi persahabatan yang dikenal sebagai The Curalattes Challenge. Tim diberi tugas yang konyol - apakah itu reimaginasi jingle Mentos, cerita asal superhero tentang rekan kerja, atau wawancara palsu dengan orang-orang Kardashian - dan minum kopi bersama untuk mencari solusi. Ide-ide mereka disajikan pada pertemuan All Hands perusahaan dan selalu sama-sama lucu dan mengesankan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Curalate9. Grup XO
Kantor kami
XO Group menginspirasi, memberi informasi, dan bersorak-sorai pada orang-orang dan komunitas saat mereka melewati tonggak kehidupan yang paling menakjubkan - dan kadang-kadang membuat stres. Dari proposal pernikahan hingga menciptakan rumah dan memulai sebuah keluarga, serangkaian mereknya - The Knot, The Nest, The Bump, GigMasters, How Mereka Bertanya, dan Lasting - adalah sumber daya yang membantu orang menavigasi, dan akhirnya menikmati, momen terbesar dalam hidup .
Jika Anda mencari tantangan, XO Group mungkin hanya perusahaan untuk Anda. Karena XO Group harus menerapkan logika pada peristiwa berdasarkan pengalaman emosional, mereka yang bekerja pada aplikasi digital di perusahaan menemukan pekerjaan mereka tidak hanya sangat menarik, tetapi juga tanpa akhir yang menantang.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di XO Group10. Stantec
Kantor kami
Komunitas Stantec menyatukan 22.000 karyawan di lebih dari 400 lokasi di enam benua. Karyawan bekerja sama lintas disiplin dan industri untuk menghidupkan proyek-proyek bangunan, energi, dan sumber daya, lingkungan, air, dan infrastruktur. Mulai dari persimpangan komunitas, kreativitas, dan hubungan klien, para insinyur, arsitek, perancang interior, arsitek lansekap, surveyor, ilmuwan lingkungan, manajer konstruksi, manajer proyek, dan ekonom proyek perusahaan terlibat - mulai dari konsep awal proyek dan perencanaan hingga desain konstruksi, commissioning, pemeliharaan, penonaktifan, dan perbaikan.
Stantec berinvestasi pada profesional muda, melibatkan mereka dalam setiap aspek praktik rekayasa profesional, mulai dari kunjungan lapangan hingga pengendalian kualitas dan pelaporan proyek. Stantec bekerja untuk menciptakan jalur yang memungkinkan orang pada berbagai tahap kehidupan dan pengalaman untuk membayangkan berbagai kemungkinan, menumbuhkan pengetahuan mereka, dan mencapai kemajuan karier yang berarti.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Stantec11. Mitra VSA
Kantor kami
Desain bukan hanya kerajinan, tetapi alat untuk mencapai tujuan bisnis - dan VSA Partners adalah master keduanya. Agensi yang digerakkan oleh desain bekerja melintasi branding, desain, dan pemasaran untuk menciptakan pengalaman pelanggan yang terpadu. Tim kreatif, strategis menawarkan kemampuan ujung ke ujung dengan eksekusi murni - dan hasil yang ditargetkan yang membantu klien memenuhi tujuan bisnis mereka.
Kunci menuju bisnis yang sukses adalah tempat kerja yang bahagia, dan VSA menghadirkan lingkungan yang cerdas, ramah, dan kolaboratif untuk semua karyawan. Dengan rasa hormat dan perhatian yang tulus untuk setiap orang, VSAers menghasilkan pekerjaan yang luar biasa sambil bersenang-senang.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Mitra VSA12. Airtime
Kantor kami
Airtime mengubah internet. Perusahaan ini sangat fokus membangun platform media sosial baru untuk menyatukan orang. Di mana norma untuk media sosial saat ini adalah menyukai atau berkomentar untuk membangun koneksi, Airtime meruntuhkan tembok dengan membuat interaksi langsung. Dengan tim yang berdedikasi, Airtime membuat dampak setiap hari dengan menggunakan teknologi untuk menyatukan orang-orang di lautan, kota, dan negara.
Airtime dijalankan oleh tim kecil yang akrab. Anggota tim Airtime sering ditemukan terikat di luar pekerjaan, nongkrong di atap kantor, atau menikmati barista di rumah dan bar espresso. Orang-orang datang ke Airtime untuk mengerjakan beberapa tantangan paling ambisius di media sosial saat ini, dan setiap orang - tidak peduli peran mereka - dapat memiliki dampak langsung pada bagaimana Airtime berfungsi.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Airtime13. Brighton Jones
Kantor kami
Brighton Jones berfungsi sebagai CFO Pribadi klien mereka, 401 (k), atau penasihat pajak, membantu individu, keluarga, dan 401 (k) peserta rencana mencapai definisi mereka sendiri untuk menjalani kehidupan yang lebih kaya. Pendekatan komprehensif perusahaan untuk manajemen kekayaan mencakup pendampingan yang mendalam dan pertukaran informasi yang pada akhirnya memberi tim pemahaman yang lebih baik tentang orang-orang yang mereka layani. Ini, pada gilirannya, mengarah pada pembuatan rencana khusus yang selaras dengan tahap kehidupan, kebutuhan, dan tujuan masing-masing klien.
Brighton Jones bertujuan untuk memperkaya kehidupan setiap hari dan dalam banyak hal. Kenyataannya, komunitas dan kasih sayang adalah dua nilai inti perusahaan, dan prinsip-prinsip di mana Komite Filantropi beroperasi. Karyawan diberikan waktu tidak terbatas untuk upaya sukarela dan melakukan segalanya mulai dari menumbuhkan kebun bank makanan hingga membantu di panti jompo.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Brighton Jones14. Graham Technologies
Kantor kami
Graham Technologies adalah perusahaan teknologi informasi dengan kantor pusat di Largo, Maryland. Didirikan pada 2007, Graham mengembangkan solusi untuk Departemen Pertahanan, komunitas intelijen, warga sipil federal, dan pelanggan komersial. Kemampuan inti Graham adalah pengembangan perangkat lunak, keamanan dunia maya, dan migrasi cloud.
Di Graham Technologies, para pemimpin menerapkan filosofi manajemen "pintu terbuka, pikiran terbuka". Anggota tim bebas untuk mendekati siapa pun mulai dari rekan kerja hingga eksekutif dengan komentar, pujian, atau masalah. Perusahaan menyambut semua umpan balik karena kepemimpinannya percaya bahwa setiap bit informasi memberikan peluang untuk pertumbuhan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Graham Technologies15. Keputusan Sirius
Kantor kami
SiriusDecisions, sekarang merupakan merek utama Forrester Research, bekerja dengan para eksekutif penjualan, produk, dan pemasaran B2B terkemuka untuk mengontekstualisasikan masalah, peluang ranjau, dan menjalankan solusi dengan presisi. Apakah kebutuhan klien paling baik dipenuhi oleh kurikulum e-learning khusus, serangkaian layanan konsultasi atau konsultasi, atau webcast berbasis topik, layanan SiriusDecisions mendorong keselarasan organisasi, menghasilkan hasil yang terukur.
SiriusDecisions mengambil budaya kantor dengan serius. Kolaborasi dan koneksi adalah bagian penting dari apa yang membuat tim berdetak, dan ada banyak peluang untuk keduanya. Apakah itu floorplan terbuka, daftar reguler proyek grup, atau jam-jam senang di kantor, bahan yang tidak terlalu rahasia untuk saus spesial SiriusDecisions adalah kolaborasi dan persahabatan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di SiriusDecisions16. The Washington Post
Kantor kami
Didirikan pada tahun 1877, 65 Pulitzer Prize Post Prize adalah salah satu perusahaan media dan teknologi media paling bertingkat di dunia. Dibeli oleh pendiri Amazon Jeff Bezos pada 2013, dan dinamai perusahaan media paling inovatif kedelapan pada tahun 2018 oleh Fast Company - dan masih ada dalam daftar sampai sekarang - The Post telah muncul, mengganggu era jurnalisme dengan memposisikan diri sebagai pemimpin dalam teknologi.
Ingin membuat dampak? Menggabungkan jurnalisme kelas dunia dengan rekayasa mutakhir, The Post mendefinisikan masa depan berita. The Post terus menyinari cahayanya ke dalam kegelapan - untuk mengungkap kebenaran kritis dan menyebarkan pengetahuan untuk melindungi pilar-pilar kebebasan dan demokrasi di seluruh dunia.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di The Washington Post17. Guru Membayar Guru
Kantor kami
Didirikan oleh seorang guru sekolah umum NYC pada tahun 2006, Guru Bayar Guru diciptakan untuk membantu para pendidik melayani siswa mereka dengan lebih baik dengan memfasilitasi pertukaran sumber daya, rencana pelajaran, dan materi. Sejak itu, situs web ini telah berkembang melampaui ceruk pasarnya menjadi layanan dan pasar yang luas dengan penawaran luas, yang digunakan oleh lebih dari 4 juta guru di seluruh dunia.
Setiap tingkat manajemen, mulai dari CEO hingga bawah, berkomitmen untuk menciptakan tenaga kerja yang beragam, dan semangat inklusivitas menembus atmosfer di TpT. Dengan fokus pada perspektif yang berbeda - di samping gaya manajemen yang terbuka dan memberdayakan - budaya TpT membantu memfasilitasi keberhasilan, baik bagi karyawannya dan basis pengguna pendidik global yang terus berkembang.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Guru Membayar Guru18. Veeam
Kantor kami
Dunia sedang mengalami revolusi intelijen. Perusahaan menggunakan data untuk membuat keputusan yang lebih baik dan lebih cepat, dan ada sejumlah besar data yang tidak dapat lagi terkandung dalam pusat data - di situlah Veeam Software masuk. Veeam adalah perusahaan manajemen data cerdas terkemuka yang memiliki kantor di lebih dari 30 negara. dan mengalami pertumbuhan yang belum pernah terjadi sebelumnya - untuk alasan yang baik. Mereka menawarkan aliran data tanpa batas melintasi infrastruktur multi-cloud dan akses data utama, perlindungan, dan manajemen pemulihan.
Veeam Cares adalah program yang didorong oleh karyawan, didukung oleh perusahaan yang memberdayakan karyawan untuk membantu teman, orang asing, dan siapa saja yang membutuhkan bantuan. Setiap karyawan Veeam diberikan 24 jam setahun untuk menjadi sukarelawan demi nirlaba pilihan mereka. Melalui program ini, anggota tim Veeam telah meningkatkan lahan pusat kanker di Rusia, memberdayakan pertumbuhan ekonomi di Kamboja dengan mendanai anak babi, dan lebih banyak lagi untuk mengubah dunia menjadi lebih baik.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Veeam19. Leesa Sleep
Kantor kami
Leesa Sleep adalah perusahaan e-commerce langsung-ke-konsumen tanpa henti dalam mengejar istirahat yang lebih baik. Merek ini dinobatkan sebagai salah satu dari 20 Startups Top to Watch oleh majalah Forbes dan telah benar-benar berinovasi dalam industri kasur dengan menawarkan produk tidur premium kepada konsumen yang dapat dipilih dan dibeli secara online, dikompresi dalam sebuah kotak, dan dikirim langsung ke pintu depan di seberang negara.
Mencari perusahaan yang memberi kembali? Leesa didorong oleh kebutuhan untuk memberikan istirahat yang lebih dalam untuk setiap tubuh. Sejak hari pertama, perusahaan berjanji untuk menyumbangkan satu kasur untuk setiap kasur yang terjual dan telah menyumbang lebih dari 30.000 kasur hingga saat ini. Saat ini, Leesa tidak hanya mengirim kasur ke lebih dari 1.000 organisasi nirlaba, tetapi juga menanam pohon untuk setiap penjualan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Leesa Sleep20. Yotpo
Kantor kami
Yotpo memberikan segala yang dibutuhkan perusahaan untuk menang di dunia yang berfokus pada pelanggan. Rangkaian solusi terintegrasi Yotpo untuk pemasaran konten, loyalitas, dan rujukan yang dibuat pengguna membantu perusahaan perdagangan mempercepat pertumbuhan dengan memungkinkan advokasi dan memaksimalkan nilai seumur hidup pelanggan. Dengan Yotpo, merek dapat secara efektif memanfaatkan bukti sosial untuk meningkatkan kepercayaan dan penjualan, menumbuhkan pendukung pelanggan yang loyal, dan membuat keputusan bisnis yang lebih baik berdasarkan umpan balik pelanggan. Yotpo dengan bangga melayani ribuan merek termasuk Away Travel, Glossier, dan MVMT. Mitra resmi Google, Facebook, dan Shopify, Yotpo telah mengumpulkan dana $ 101 juta dan mempekerjakan lebih dari 300 karyawan secara global.
Dengan fokus pada keterlibatan dan membangun integritas merek, tidak heran kepercayaan sangat dihargai di Yotpo. Gaya manajemen datar dan terbuka, budaya inklusif dan beragam, dan karyawan diberi dukungan dan kemandirian. Ini adalah tempat di mana orang diberdayakan untuk menjadi dan melakukan yang terbaik.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Yotpo21. Wilton Brands
Kantor kami
Wilton Brands sangat bersemangat untuk menghadirkan kecintaan memanggang dan mendekorasi untuk semua orang, di mana saja, setiap hari. Saat gaya, tren, dan selera berubah, perusahaan berevolusi untuk memastikan perusahaan membawa produk dan ide terbaru dan paling relevan ke pasar. Wilton memiliki portofolio merek ikonik yang kuat dan memiliki lokasi lain di Bentonville, AR, Hudson, OH, Dallas, TX, dan Kanada. Ikuti Wilton di media sosial di @WiltonBrands.
Orang-orang yang merasa betah di sini di Wilton adalah pemecah masalah yang kreatif yang memancarkan energi positif dan menikmati menginspirasi orang lain. Tim Kepemimpinan Wilton menginspirasi lingkungan yang mendorong orang untuk menjadi versi terbaik dari diri mereka sendiri. Wilton didorong oleh hasrat untuk memberdayakan - untuk berinovasi, tumbuh, dan bersenang-senang.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Wilton Brands22. Avanade
Kantor kami
Avanade memberikan layanan inovatif berbasis digital dan cloud, solusi bisnis, dan pengalaman desain melalui kekuatan manusia dan ekosistem Microsoft. Orang-orangnya mampu menggabungkan keahlian industri mereka dan pemikiran baru yang berani dengan teknologi teratas untuk membantu transformasi dan pertumbuhan bahan bakar bagi klien dan pelanggan. Avanade saat ini menghubungkan 30.000 orang di 24 negara.
Avanade menggunakan filosofi kepemimpinan tentang bimbingan dan dukungan. Selain manajer karier, setiap individu memiliki penasihat karier yang ada di sana untuk membimbing dan memberikan bantuan seperti yang diminta dan diminta. Organisasi mencari dan membawa mereka yang bertekad dan termotivasi untuk mengambil inisiatif untuk menciptakan karir dan pertumbuhan perusahaan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Avanade23. Grup Medici
Kantor kami
Grup Medici adalah perusahaan strategi yang membantu perusahaan berinovasi dan mengajari mereka cara untuk terus berinovasi dengan secara eksplisit memanfaatkan keragaman tim mereka. Pendekatan perusahaan menunjukkan kepada organisasi bagaimana mereka dapat berinovasi lebih cepat, dari ideasi dan evaluasi hingga seleksi dan pelaksanaan, dengan mengaktifkan beragam pengalaman, keterampilan, budaya, dan perspektif karyawan mereka. Perusahaan sangat bersemangat untuk menulis ulang cara perusahaan melakukan bisnis - memungkinkan klien untuk menumbuhkan aliran pendapatan baru, mengembangkan pemimpin, dan meningkatkan kecepatan dan ketangkasan mereka.
Keragaman adalah nilai inti di The Medici Group, dan tercermin dalam tim. Para dokter berasal dari seluruh penjuru dunia dengan karir sebelumnya dalam mengajar, kesehatan masyarakat, barang-barang mewah, keuangan, mode, teknologi, dan seni pertunjukan, antara lain. Pada saat tertentu, mungkin ada tiga bahasa yang diucapkan di dapur, desain game terjadi di ruang konferensi, dan tawa di ruang tunggu.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Grup Medici24. PCORI
Kantor kami
PCORI, Patient-Centered Outcomes Research Institute, adalah organisasi resmi-Kongres yang mencari peluang penelitian medis untuk menjelaskan bidang-bidang penting yang menjadi perhatian pasien dan perawat. Perusahaan berkomitmen untuk meningkatkan kesehatan dengan secara substansial meningkatkan kuantitas, kualitas, dan ketepatan waktu informasi yang berguna dan dapat dipercaya yang tersedia untuk mendukung proses pengambilan keputusan besar.
Salah satu fasilitas terbaik yang diterima karyawan dari bekerja dengan PCORI adalah tingkat pembelajaran yang konsisten yang terjadi secara alami. Orang-orang tumbuh secara pribadi dan profesional setiap hari hanya dengan berinteraksi dan berkolaborasi dengan rekan kerja dan mitra perusahaan yang begitu pintar dalam berbagai jenis proyek.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di PCORI25. Rainforest QA
Kantor kami
Rainforest QA membantu perusahaan memikirkan kembali pendekatan mereka terhadap QA dengan membawanya ke era pengiriman berkelanjutan. Fokus mereka semata-mata adalah QA, dan mereka telah menghabiskan lima tahun terakhir membantu ratusan perusahaan mencapai tujuan bisnis mereka melalui strategi QA yang cerdas.
Rainforest QA adalah tim terdistribusi. Mereka berkantor pusat di San Francisco dan memiliki anggota tim di lebih dari 15 negara yang berbeda. Rainforest QA dibangun sebagai tim terdistribusi sejak awal dan perusahaan banyak berinvestasi dalam alat dan proses untuk membuat pengalaman kerja yang baik bagi semua anggota tim, dekat dan jauh.
Selain menyediakan tempat kerja yang penuh semangat di mana orang bekerja keras, bersenang-senang, dan benar-benar peduli satu sama lain, Rainforest QA adalah perusahaan tempat orang dapat mengembangkan karier mereka. Dengan pelatihan manajer bulanan, siklus promosi dua tahunan, dan ulasan berkala yang berfokus pada peluang untuk pertumbuhan profesional, perusahaan disengaja dan konsisten dalam membantu orang bergerak menuju tujuan karir mereka.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Rainforest QA26. Taboola
Kantor kami
Beroperasi dari kantor di Tel Aviv, Los Angeles, London, Bangkok, New Delhi, Tokyo, Sao Paulo, Shanghai, Beijing, Seoul, dan Istanbul, Taboola tidak diragukan lagi salah satu platform penemuan online terbesar di dunia. Dengan bermitra dengan penerbit, pemasar, dan agensi periklanan di seluruh dunia, perusahaan meningkatkan retensi pengguna untuk situs klien, secara efektif memonetisasi traffic dan mendistribusikan konten berkualitas kepada audiens yang ditargetkan.
Taboola peduli tentang menumbuhkan budaya yang kaya untuk perusahaan dan karyawannya - sedemikian rupa sehingga telah menunjuk komite internal untuk mengawasi perakitan acara kantor yang menyenangkan setiap bulan. Di masa lalu, orang telah menikmati berpartisipasi dalam segala hal, mulai dari kompetisi bertema Perselisihan Keluarga hingga pesta Bingo besar dengan banyak hadiah.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Taboola27. TEAGUE
Kantor kami
Didirikan pada tahun 1926, TEAGUE adalah konsultasi desain asli. Selama hampir seabad, TEAGUE membangun peninggalan desain ikonik yang mencakup kamera Polaroid pertama, truk UPS, tabung Pringles Chips, dan Xbox. TEAGUE berkomitmen untuk inovasi dan gangguan status quo karena memecahkan tantangan paling kompleks di dunia melalui tim perancang industri dan interaksi, peneliti, ahli strategi, insinyur, dan pakar yang mencakup setiap bidang mulai dari merek hingga robot.
Meskipun memiliki reputasi industri dan kemitraan klien yang luas selama puluhan tahun, TEAGUE tidak akan mulai berpuas diri. Sebagai gantinya, perusahaan secara tegas berfokus untuk bergerak maju ke masa depan. Di TEAGUE, karyawan masuk ke masalah yang kompleks, terus belajar saat mereka membangun solusi dari bawah ke atas.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di TEAGUEDi sini, di The Muse, kami bermitra dengan banyak perusahaan hebat untuk membawa Anda melihat orang dalam di kantor dan daftar pekerjaan yang mengagumkan. Majikan ini membayar kita untuk ditampilkan di situs, tetapi merek-merek yang layak dengan Muse ini membuat daftar ini bukan hanya karena mereka ingin dimasukkan, tetapi karena budaya, kebijakan, dan umpan balik karyawan mereka menunjukkan kepada kita bahwa mereka layak untuk itu.
Pikirkan perusahaan Anda harus ada dalam daftar seperti ini? Pelajari lebih lanjut dan hubungi!
