Lihat Resume Jamie
Simpan di Satu Halaman!
Ketiga kandidat resume kami yang mustahil masuk dengan resume dua halaman - dan kami memadatkan semuanya menjadi satu halaman. Alasan kami sama seperti di atas - Anda ingin memastikan semua yang penting ada di depan dan di tengah-tengah manajer perekrutan. Sebagian besar perekrut tidak akan beralih ke halaman kedua (dan beberapa yang kita tahu akan secara otomatis membuang resume dua halaman di tempat sampah!).
Rahasia untuk memperpendek keadaan? Nah, dua hal. Pertama, lihat apakah ada ruang yang tidak Anda manfaatkan. Pada resume Katherine Smith, format yang dia pilih untuk judul dan tajuk bagian mengambil cukup banyak ruang - dan dengan menghilangkan beberapa garis dan pemisahan, kami dapat memberinya lebih banyak ruang di halaman tanpa kehilangan rasa dari format.
Lihat Resume Katherine
Kedua, padatkan peluru Anda. Tidak peduli berapa lama Anda dalam pekerjaan, atau berapa banyak yang telah Anda capai di sana, Anda seharusnya tidak memiliki lebih dari 6-7 peluru di bagian tertentu. Mengapa? Karena, betapapun bagus peluru Anda, perekrutnya tidak akan bisa menembusnya. Perekrut lebih sering membaca sekilas resume Anda - dan ketika membaca sekilas halaman, tidak ada yang menarik perhatian seperti awal bagian baru. Di sisi lain, ketika disajikan dengan daftar panjang, kecenderungan alami adalah untuk melewati akhir itu, dan lanjutkan ke bagian berikutnya.
Jadi, pilih prestasi terbaik Anda dan kemahiran kata-kata pada mereka (lebih dari itu dalam satu menit). Kemudian potong sisanya - Anda selalu bisa membicarakannya dalam wawancara Anda. Sebagai contoh sebelum dan sesudah, lihat pengalaman Real Estat Smith di resume Jamie Lee - yang kami ambil dari 17 peluru menjadi tujuh.
Lihat Resume Jamie
Ini Tentang Sorotan, Bukan Play-by-Play
Anda tidak harus membagikan setiap hal yang Anda lakukan di pekerjaan Anda di resume Anda. Sebenarnya, Anda seharusnya tidak. Anda ingin menceritakan sebuah kisah, dan Anda ingin mengendalikan busur cerita itu - jadi pilihlah pencapaian yang membantu Anda menceritakan kisah itu, dan jadikan itu sebagai peluru Anda.
Sebagai contoh, pada resume Katherine Smith, kami ingin menceritakan kisah bahwa ia mendirikan departemen pemasaran pertama perusahaannya, merekrut tim, dan kemudian membangun strategi pemasaran yang mengarah pada pertumbuhan penjualan 20% dan mencapai 60.000 penonton. Semua poin itu ada di kedua versi resumenya - perbedaannya adalah, dalam versi final, peluru dibuat dan diperintahkan untuk menceritakan sebuah kisah, sedangkan dalam aslinya, mereka lebih terasa seperti kumpulan titik data independen tentang pencapaian Katherine.
Lihat Resume Katherine
Ketahuilah juga bahwa jika Anda menceritakan kisah yang menarik - tidak apa-apa jika Anda tidak menyertakan jumlah pengikut Twitter yang Anda rekrut. Jika Anda mengendarai kampanye Twitter utama yang menghasilkan akuisisi pengguna yang mengesankan, maka tentu saja, bagikan itu dan bagikan jumlahnya. Tetapi jika Anda bertanggung jawab memimpin strategi media sosial terpadu, Anda dapat memilih untuk menyoroti pengembangan strategis rencana itu atau hasil yang sangat mengesankan yang Anda dapatkan di Facebook - dan memilih untuk meninggalkan nomor Twitter itu, meskipun itu tidak buruk. Dan itu tidak masalah.
Dengan cara yang sama, jangan biarkan pengalaman Anda mengambil lebih banyak ruang daripada yang seharusnya. Dalam resume Hannah Fitzgerald, kami menyimpan pengalaman mengajar pra-sekolahnya menjadi dua jalur - memberinya lebih banyak ruang untuk menguraikan pencapaiannya yang lebih relevan dengan posisi film dan hiburan yang ia lamar. Dan kami memasukkan empat festival film paling mengesankan yang pernah ia ikuti, tetapi kami memberi mereka bagian mereka sendiri sehingga kami dapat memampatkan semua informasi hebat ini menjadi lima baris (dibandingkan dengan 15 baris pada resume aslinya).
Lihat Resume Hannah
Saat Anda membuat resume Anda sendiri, kunci # 1 adalah menempatkan diri Anda pada posisi manajer perekrutan. Apakah resume Anda bersih, singkat, dan meyakinkan? Apakah itu mengirim - keras dan jelas - pesan bahwa Anda adalah orang yang tepat untuk pekerjaan itu? Lihatlah resume Anda dengan mata kritis dan dengan faktor-faktor ini dalam pikiran, dan Anda pasti akan diperhatikan.
