4 Cara untuk menindaklanjuti setelah wawancara kerja - muse

Anda mendarat wawancara, dan sejauh yang Anda khawatirkan? Anda memaku pengisap itu.

Atau, Anda bertemu dengan seorang perekrut yang tampak sangat tertarik dan sangat terhubung dengan jenis-jenis perusahaan yang Anda inginkan. Dia berkata, "Tetap berhubungan!"

Luar biasa. Tetapi beberapa minggu telah berlalu dan tidak ada yang terjadi.

Jadi, apa yang kamu lakukan sekarang? Bisakah Anda menindaklanjuti setelah wawancara dengannya tanpa berbau putus asa atau tampak seperti hama?

Topik ini membuat banyak pencari kerja takut. Banyak orang, bahkan ketika mereka tahu mereka benar-benar menyalakan wawancara dengan api, lebih suka tidak melakukan apa pun selain mengambil risiko terlihat bodoh atau melakukan tindak lanjut yang salah.

Tapi itu yang bodoh. Karena menjaga pikiran adalah hal yang sangat penting - dan bukan hanya untuk pekerjaan yang ada. Bahkan jika Anda bukan kandidat yang tepat untuk posisi tertentu (atau posisi itu diisi sebelum Anda benar-benar dapat menunjukkan kepada perusahaan Anda betapa luar biasanya), memukau pembuat keputusan yang tepat - seorang perekrut, SDM, atau manajer perekrutan - bisa menjadi sangat berharga di telepon.

Dengan mengingat hal itu, berikut adalah beberapa cara Anda dapat memudahkan bagian "tetap berhubungan" dari persamaan pencarian pekerjaan:

1. Tanyakan Tentang Langkah Berikutnya (Sebelum Meninggalkan Wawancara)

Sebagai seorang perekrut, mengejutkan saya bahwa sedikit sekali orang yang mengakhiri percakapan dengan pertanyaan ini.

Tetapi, jika Anda bertanya kepada pewawancara apa yang terjadi selanjutnya, Anda tahu persis kapan itu bisa diterima untuk ditindaklanjuti. Jika dia bilang dia akan menghubungi kandidat dalam seminggu, dan ini hari sembilan? Tidak apa-apa menyentuh basis dan mengingatkannya tentang jadwal yang dia berikan kepada Anda.

Jangan memaksa, tetapi catatan cepat sempurna:

2. Dapatkan Catatan Terima Kasih (Dengan Kecepatan Petir)

Catatan ucapan terima kasih penting: Mereka memberi Anda peluang hebat untuk menindaklanjuti dengan pembuat keputusan segera. Saya mendorong para pencari kerja untuk mengeluarkan ucapan terima kasih (untuk setiap individu yang mereka temui dalam proses wawancara) segera setelah wawancara. Hari yang sama. Dari laptop Anda di tempat parkir, jika Anda benar-benar ingin membuatnya kagum.

Gunakan momen ini untuk menegaskan kepada manajer perekrutan bahwa Anda berada di atas segalanya dan akan membawa banyak nilai ke posisi yang Anda wawancarai. Buatlah mudah bagi mereka untuk memutuskan Anda.

3. Tanyakan apakah Anda Dapat Terhubung Via LinkedIn (Lalu Lakukan)

Hei, ini adalah hubungan profesional jangka panjang yang potensial dalam pembuatan. Jadi, sangat tepat untuk terhubung dengan LinkedIn setelah wawancara.

Yang mengatakan - Anda tidak ingin menyergap siapa pun dengan permintaan Anda, atau membiarkan pembuat keputusan bertanya-tanya apa motif Anda (dan tolong - tidak ada permintaan koneksi umum!). Sebagai gantinya, Anda harus membuat alasan logis untuk terhubung, lalu tanyakan apakah dia setuju dengan itu saat Anda berada di wawancara:

“Kamu ingin memulai balap perahu naga? Saya ingin memperkenalkan Anda dengan mantan rekan saya. Dia memimpin tim perahu naga di sini, di Portland. ”

Atau, mungkin, “Saya membaca artikel New York Times tentang bagaimana Coca-Cola menggunakan strategi merek dengan cara yang sama. Apakah kamu melihatnya? Saya akan dengan senang hati meneruskannya kepada Anda. "

Ada di dalam Anda. Dan begitu Anda masuk? Anda dapat membangun hubungan profesional jangka panjang dengan orang itu, apakah Anda akhirnya mendapatkan pekerjaan atau tidak.

4. Jika Segala Sesuatu Menyeret, Check-in (Berkala)

Ini adalah teknik mencari pekerjaan yang paling sering disenangi orang - check-in berkala. Tapi ini sangat penting, dan itu harus digunakan sepanjang karier Anda untuk menjaga jaringan Anda tetap segar dan aktif.

Sekarang, ini bukan tentang pelecehan: "Apakah saya mendapatkan pekerjaan itu?" "Apakah Anda punya pekerjaan untuk saya?" "Apakah Anda membuat keputusan?" Ini tentang menawarkan sesuatu yang bernilai kepada kontak Anda. Dan dengan melakukan itu, Anda juga akan (secara default) mengingatkannya bahwa Anda masih di luar sana.

Ini bisa berarti meneruskan artikel yang menurut Anda menarik, atau memberi selamat padanya jika Anda tahu dia telah dipromosikan atau mendapat semacam pengakuan. Mungkin berterima kasih padanya untuk sedikit saran yang Anda gunakan.

Tetap sederhana dan singkat, dan jangan meminta apa pun kembali. Jika orang itu mendengar dari Anda dan memiliki pembaruan? Dia benar-benar akan berhubungan.

Mencoba:

Tidak ada yang rumit, dan sebulan sekali mungkin benar jika Anda tidak mendapat banyak tanggapan. Tetapi, Anda dapat yakin bahwa Sue akan mengingat Anda, dan dengan cara yang baik jika Anda membantu dan tidak sial dalam tindak lanjutnya.

Intinya adalah: Tetap jaga pikiran. Itu setengah pertempuran.