Apa artinya menemukan yang tepat dalam karier Anda?
Sementara beberapa orang berkembang dalam lingkungan yang serba cepat dari startup di mana mereka bisa memakai banyak topi, yang lain lebih suka struktur dan stabilitas bekerja di kantor perusahaan di mana segala sesuatunya lebih jelas. Dan kemudian ada orang-orang yang mungkin menginginkan kombinasi keduanya.
Setiap perusahaan memiliki budaya dan nilai-nilai yang unik. Anda dapat membayangkan sebuah perusahaan yang beranggotakan seribu orang kemungkinan akan memiliki atmosfer yang sangat berbeda dari sebuah startup teknologi dengan hanya enam karyawan penuh waktu.
Dan, di situlah pertanyaan tentang kecocokan muncul - karena walaupun ini adalah dua versi pekerjaan yang sangat berbeda, tidak ada yang “benar” atau “salah.” Keduanya memiliki potensi untuk menjadi tempat yang tepat untuk orang yang tepat.
Itulah sebabnya, di sini di The Muse, kami fokus untuk membantu pengusaha menarik bakat yang tepat: Orang yang mengerti apa yang membuat perusahaan Anda istimewa dan ingin berkontribusi pada budaya Anda.
Jadi, bagaimana Anda mendefinisikan fit?
Kami meminta peserta sesi Fast Track Festival Inovasi Perusahaan Cepat kami untuk memberi tahu kami kapan mereka tahu mereka menemukan kecocokan di perusahaan mereka. Tonton video di atas untuk melihat apa yang mereka katakan.
