Skip to main content

Bagaimana menjadi diri sendiri dalam sebuah wawancara kerja - sang muse

Hidup dengan nyata | Ajahn Brahm | 12-06-2009 (April 2025)

Hidup dengan nyata | Ajahn Brahm | 12-06-2009 (April 2025)
Anonim

Anda mengenakan pakaian yang baru sekali ditekan yang hampir tidak pernah Anda kenakan, menjalankan jawaban Anda untuk beberapa pertanyaan wawancara umum, dan berlatih senyum ramah Anda - namun profesional - di cermin kamar mandi. Anda memiliki wawancara kerja siang ini, dan Anda bertekad untuk menjatuhkannya dari taman.

Mempersiapkan wawancara sering kali terasa seperti bersiap-siap untuk pertunjukan teater. Anda tergoda untuk mengubah diri Anda menjadi orang yang Anda pikir diinginkan oleh manajer perekrutan - apakah orang itu benar-benar cocok dengan Anda atau tidak.

Ya, Anda menginginkan pekerjaan itu - dan pada akhirnya tidak ada yang salah dengan menambahkan sedikit polesan dalam upaya untuk mengesankan manajer perekrutan. Anda harus benar-benar menampilkan diri terbaik Anda dalam wawancara kerja. Tetapi, walaupun mudah untuk berpikir bahwa yang terbaik adalah kata yang bisa digunakan dalam kalimat itu, Anda mungkin ingin lebih menekankan pada yang lain: diri.

Mengapa Keaslian Penting?

Hal pertama yang pertama, penting untuk mengetahui bahwa "menjadi diri sendiri" tidak sama dengan datang terlambat 10 menit dan mengakui bahwa Anda tidak punya waktu untuk mandi karena Anda ketiduran. Ingat, ada perbedaan besar antara otentik dan hanya tidak profesional. Tetapi Anda tidak harus merasakan tekanan luar biasa untuk memainkan peran.

Ada satu hal besar yang Anda dan majikan cari selama proses ini: saling cocok. Dan, tidak ada gunanya memalsukan jalan Anda melalui wawancara kerja hanya untuk mendapatkan peran yang tidak sesuai dengan minat, keterampilan, atau hasrat Anda. Anda akan berakhir kecewa, dan begitu juga perusahaan yang mempekerjakan Anda.

Menjadi jujur ​​dan membiarkan potongan kepribadian Anda bersinar - apakah itu komentar lucu yang ditambahkan pada omelan “Apa kekuatan terbesar Anda” atau penilaian tulus dari apa yang Anda cari dalam peran Anda berikutnya - akan memungkinkan Anda dan majikan untuk membedakan apakah Anda akan membuat pertandingan yang layak atau tidak. Keaslian Anda akan memberi Anda kesempatan untuk menemukan perusahaan dan posisi yang sesuai dengan nilai dan tujuan Anda, dan sebaliknya.

Alasan lain mengapa menjadi yang terdepan itu penting? Sederhananya, kebenaran akhirnya muncul. Jadi, jika Anda menempel pada senyuman dan menunjukkan sesuatu demi kepentingan mencetak surat penawaran, Anda pasti akan ketahuan lebih awal daripada nanti.

Bagaimana Menjadi Diri Sendiri dalam Wawancara

Anda memahami pentingnya menjadi diri sendiri. Tetapi, Anda tidak begitu yakin di mana garis itu berada - seberapa kepribadian Anda, tanpa menyeberang ke wilayah yang tidak profesional?

Kunci pertama adalah menghindari persiapan yang berlebihan. Jika Anda siap untuk pergi dengan puluhan respons kalengan di kepala Anda, Anda akan menghadapi risiko melafalkannya seperti robot. Meskipun memiliki gagasan umum tentang bagaimana Anda akan menjawab pertanyaan spesifik, sebaiknya tidak perlu menghafal sebuah skrip. Berikan fleksibilitas pada diri Anda sehingga Anda dapat mengikuti alur pembicaraan.

Kedua, ketika menjawab pertanyaan manajer perekrutan, bekerja di anekdot pribadi sedapat mungkin. Entah Anda dapat menyebutkan alasan Anda menjadi sukarelawan atau bahkan mengingat-ingat perjalanan Anda baru-baru ini ke Thailand, tambahan-tambahan kecil itu dapat mengungkapkan banyak hal tentang siapa Anda dan apa yang Anda sukai - tanpa terdengar seperti Anda mengoceh tentang hal yang tidak relevan. factoids pribadi.

Akhirnya, jangan ragu untuk berbicara ringan. Mengobrol dengan resepsionis tentang cuaca atau memulai percakapan ramah dengan pewawancara Anda saat Anda berjalan-jalan ke ruang konferensi. Basa-basi semacam ini mungkin tampak tidak penting, tetapi sebenarnya itu adalah kesempatan besar untuk membangun hubungan dan sedikit melonggarkan.

Plus, kata menyebar sangat cepat di lingkungan kantor. Jadi, membangun reputasi sebagai kandidat yang memegang pintu lift dan menawarkan pujian yang ramah akan membawa Anda lebih jauh dari yang Anda kira.

Wawancara kerja sangat menegangkan, dan perasaan tidak tenang Anda biasanya cukup untuk menginspirasi Anda untuk mengambil identitas yang sama sekali berbeda - identitas yang Anda yakini akan mendapatkan pekerjaan bagi Anda.

Tapi, ingat, menahan siapa diri Anda atau tidak jujur ​​tentang apa yang Anda inginkan dari karier Anda tidak akan membantu Anda dalam perburuan pekerjaan.

Jadi, ambil napas dalam-dalam dan ingatkan diri Anda bahwa - seolah-olah memunculkan kegelisahan - wawancara kerja sebenarnya hanyalah percakapan. Dan, percakapan yang paling menarik dan tak terlupakan? Itu terjadi ketika Anda menjadi diri sendiri.